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大学生创新创业复习题

1.面试是评价必须的基础资料。[判断题]*

对(正确答案)

错

2.一个人在社会上要取得成功，EQ比IQ重要。[判断题]*

对(正确答案)

错

3.专业知识的测试不是面试环节。[判断题]*

对

错(正确答案)

4.对压迫式的问题应保持冷静，思考背后的真正用意。[判断题]*

对(正确答案)

错

5.智力测试主要测试应聘者的思维能力、逻辑能力、数学能力和分析能力。[判

断题]*

对(正确答案)

错

6.专业知识和技能通常通过面试的形式进行测试。[判断题]*

对

错(正确答案)

7.面试要详细讲述所问的问题。[判断题]*

对

错(正确答案)

8.语音运用和表达能力是面试过程需要掌握的技巧。[判断题]*

对(正确答案)

错

9.简历一定要按照时间的顺序撰写经历。[判断题]*

对

错(正确答案)

10.简历是用人单位全面了解自己情况的材料。[判断题]*

对(正确答案)

错

11.简历中应包括个人的求职意向。[判断题]*

对(正确答案)

错

12.大多数情况下，用人单位先收集求职材料而不是直接面试。[判断题]*

对(正确答案)

错

13.求职材料就是简历。[判断题]*

对

错(正确答案)

14.求职材料最好能体现个性和创意。[判断题]*

对(正确答案)

错

15.求职信应该将自己经历写进去。[判断题]*

对

错(正确答案)

16.求职信就是自我介绍信，是求职的部分材料。[判断题]*

对(正确答案)

错

17.TPO原则是指时间、地点和场合。[判断题]*

对(正确答案)

错

18.三色原则是指全身上下衣着保持在三种色彩之内。[判断题]*

对(正确答案)

错

19.研究表明，面试谈话内容比穿着化妆重要。[判断题]*

对

错(正确答案)

20.仪表反映一个人的精神状态和礼仪素养。[判断题]*

对(正确答案)

错

21.着装的三色原则要求全身上下衣着要三种颜色。[判断题]*

对

错(正确答案)

22.着装的三一定律是指上衣、裤子和鞋子统一颜色。[判断题]*

对

错(正确答案)

23.着装的TPO原则要求仪表修饰随着时间(Time)、地点(Place)、场合(Occasion)

的变化而相应变化。[判断题]*

对(正确答案)

错

24.着装的适度性原则是指修饰、搭配都应把握分寸，自然适度。[判断题]*

对(正确答案)

错

25.进入面试室内应马上坐好，应对面试官的提问。[判断题]*

对

错(正确答案)

26.关于敬业，理解正确的是()。[单选题]*

A.敬业是员工实现职业理想必不可少的素质要求(正确答案)

B.在就业竞争激烈的条件下，为保住饭碗需要发展敬业精神

C.人们是为着自己而不是为着单位而工作的，敬业是欺人之谈

D.无需倡导敬业精神，干一份工作拿一份报酬就可以了

27.

关于大学生职业准备，表述最准确的是()[单选题]*

A.大学生在校期间对职业进行物质、心理、知识、技能等各方面充分的准备，根据

各方面的分析与自己的职业锚合理客观地对职业做出选择(正确答案)

B.职业准备仅限于在校期间，毕业之后再准备就太晚了

C.职业准备是一个积累的过程，职业准备期间没有必要盲目参与工作，避免给企业

留下不好的印象

D.以上说法都不对。

28.从校园人到职业人的转变，是大学生人生道路上的转折点，这种转变过程中，

最重要的是实现()转换。[单选题]*

A.观念

B.态度

C.情绪

D.角色(正确答案)

29.实施职场生涯规划发展可以分哪几个步骤：①确立规划支点，②设立目标，③

制定计划与措施，④评估发展机会⑤调整发展路径()[单选题]*

A.①②③④⑤

B.①④②③⑤(正确答案)

C.①②⑤④③

①②③④⑤

30.如何提高工作的主动性？()①主动找事做②主动和领导沟通③高标准

严要求④及早完成工作任务⑤分外的事不用做⑥积极做好准备凡是预则立

[单选题]*

A.①②③④⑤⑥

B.①②③④⑥(正确答案)

C.①②④⑥

D.①②④⑥⑥

31.大学生