培训合作协议样本一5篇 .pdf

培训合作协议样本一5篇

篇1

甲方（培训提供方）：____________________

地址：________________________________

法定代表人：__________________________

联系方式：____________________________

乙方（合作方）：______________________

地址：________________________________

法定代表人：__________________________

联系方式：____________________________

鉴于双方共同的目标和愿景，为提高员工技能和知识水平，促进

业务发展和人才培养，甲乙双方本着平等互利、共同发展的原则，经

友好协商，达成以下培训合作协议：

第一条合作内容

1.甲乙双方共同开展员工培训项目，包括但不限于专业技能、管

理技能、职业素养等方面的培训。

2.甲方负责提供培训课程、师资、场地等培训资源，乙方负责提

供员工参与培训的相关支持。

3.双方共同制定培训计划，明确培训目标、内容、时间、地点等

具体事项。

第二条合作期限

1.本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。

2.协议到期后，经双方协商一致，可以续签本协议。

第三条双方义务

1.甲方义务：

（1）提供优质的培训资源，确保培训质量；

（2）根据乙方的需求，制定符合实际的培训计划；

（3）及时向乙方反馈培训进展情况和培训效果。

2.乙方义务：

（1）积极组织员工参加培训，提供必要的支持；

（2）按照培训计划的要求，确保参与培训的员工的素质和时间；

（3）向甲方提供员工的基本信息和培训需求。

第四条培训费用及支付方式

1.双方根据培训内容和规模，共同商定培训费用。

2.乙方应按照约定的时间和方式支付培训费用给甲方。

3.如因乙方原因未能按照约定支付培训费用，甲方有权解除本协

议并要求乙方承担违约责任。

第五条培训效果评估及反馈

1.甲方在培训结束后，对培训效果进行评估，并向乙方提供培训

评估报告。

2.双方应共同对培训效果进行分析和总结，以提高培训质量。

3.乙方应根据甲方的反馈，对参与培训的员工进行相应的考核和

激励。

第六条知识产权保护

1.双方应尊重对方的知识产权，未经对方许可，不得擅自使用对

方的课程资料、教材、教案等。

2.双方共同开发的培训课程和知识成果，其知识产权归属及利益

分配应事先约定。

第七条违约责任

1.双方应遵守本协议的约定，如一方违反协议约定，应承担相应

的违约责任。

2.如因违约造成对方经济损失的，违约方应承担相应的赔偿责

任。

第八条争议解决方式

1.本协议的履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决；

协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

2.本协议的效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和

国法律。

第九条其他约定

1.本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协

议具有同等法律效力。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字盖章

之日起生效。

甲方（盖章）：____________________乙方（盖章）：

____________________

法定代表人（签字）：_______________法定代表人（签字）：

______________

日期：____________________________日期：

____________________________

联系方式：________________________联系方式：

________________________

地址：____________________________地址：

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篇2

甲方（培训提供方）：____________________

地址：__________