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安全生产责任制职责

第一条单位安全职责;

1、严格贯彻执行安全生产法律法规、方针、政策和标准规范及

集团公司安全生产各项管理规定。

2、建立健全安全生产管理机构和各级安全生产责任制，逐级签

订安全生产目标责任书。

3、定期研究安全生产工作，向员工代表大会、员工大会报告安

全生产情况，接受工会、从业人员对安全生产工作的监督。

4、制定完善员工岗位安全生产标准规范。

5、按照规定提取安全生产费用，确保对安全生产费用的投入和

有效使用。

6、建立健全应急机制，定期开展应急救援预案演练，特殊时期

或特殊情况下及时启动相关应急救援预案。

7、抓好安全生产宣传、教育、培训工作，提高员工安全意识和

自我保护能力。

8、实施安全生产检查，及时整改、治理安全问题和隐患。

9、改善从业人员工作环境，按要求配备与职业健康相适应的设

施和防护用品，并督导正确使用。

10、依法开展安全生产标准化建设、安全文化建设和班组安全建

设工作。

11、加强安全基础管理工作，按照集团公司要求建立健全安全各

项基础资料，及时做好安全信息、资料、台帐的统计、反馈、上报。

12、岗位安全操作规程应上墙，并根据作业现场设置醒目的安全

标语、警示标志、标线。

13、合理配置各类安全防护设施、设备、标志、标识。定期对灭

火器、消防栓等安全设施设备进行安全检测和维护。

14、按时参加集团公司安全生产会议和各项安全活动，做好重要

时段的安全生产工作。

15、落实三级安全教育培训，抓好新员工和转岗人员安全培训。

16、及时、如实报告事故，组织事故救援。

17、制定本单位各职能部门的安全职责和安全管理制度，并监督

执行。

18、法律、法规、规章规定的其他职责。

第二条党支部安全职责：

1、认真贯彻落实党和国家的安全生产法律法规、方针、政策和

标准规范。

2、发挥党组织在企业安全生产中的保证监督作用，防止违章指

挥现象发生，教育党员起模范带头作用，并带领群众做到安全生产无

事故。

3、总结推广安全生产先进经验，在评比先进党组织和优秀党员

时，要把安全工作业绩作为重要内容。

4、深入生产一线，掌握员工的思想动态，解决影响安全生产的

各种思想问题，提出建议和意见。

第三条工会安全职责：

1、认真贯彻落实国家安全生产法律法规、方针、政策和标准规

范。

2、加强对员工职业素质教育，增强安全生产意识，对忽视安全

生产和违反劳动保护的现象提出批评和建议。

3、开展安全生产竞赛活动，及时总结、评比、宣传、推广安全

生产先进做法，表彰奖励为安全生产做出贡献的先进单位和个人。

4、负责对建设项目的“三同时”（安全设施与主体工程同时设计、

同时施工、同时投入生产和使用）进行监督。

5、依照国家安全生产有关法律、法规，维护员工合法权益，关

心员工劳动条件改善，保护员工在劳动中的安全与健康。

6、依法参加事故的调查和处理，提出处理意见和整改建议。

第四条安委会工作职责：

1、负责研究、协调、决策、决定重大安全问题，指导全局性安

全生产工作。

2、审定公司安全生产规章制度，安全措施基础规划，年度安全

生产工作计划；审定安全生产先进集体和个人，决定表彰事宜；审定

应急救援预案，定期组织演练并进行评审、改进。

3、负责检查指导各部门对国家和省、市有关安全生产及社会治

安综合治理的法律、法规、标准和决定的执行情况，组织安全生产检

查、督促事故隐患整改。

4、定期分析、研究安全生产形势，提出安全生产管理措施意见。

5、配合政府有关部门对事故的调查处理。

6、组织、协调跨专业、跨部门的重大安全活动和重大安全事项。

7、研究、决定本单位安全生产责任追究。

8、协调、配合公安部门做好社会治安综合治理工作，加强企业

“四防”建设，保障企业治安环境。

9、每年至少一次对安全生产标准化实施情况进行评定，对安全

生产工作目标、指标的完成情况进行综合考评。

10、完成各级政府、行业主管和集团公司等上级部门交办的其他

工作。

（二）安委会工作规则

1、安委会在主任领导下开展工作，常务副