医院新入职员工培训心得_医院新员工岗前学习心得体会4篇 .pdfVIP

医院新入职员工培训心得_医院新员工岗前学习心

得体会4篇

医院新入职员工培训心得_医院新员工岗前学习心得体会1

为进一步提高新员工的职业素养和专业技术水平，更好的履行岗位职

责，我院于2015年2月4日至2月6日对33名新员工进行了为期3天

的岗前培训。

此次培训由人力资源部组织，培训内容丰富。由范院长进行了医院文

化及弟子规培训;医务科进行了医疗核心制度及病历书写规范培训;护理部

进行了护理核心制度及护理文书书写培训;感控科进行了院内感染培训;急

诊科进行了心肺复苏技能培训;人力资源部着重进行了员工行为规范及院

内各项制度培训。

范院长对医院文化及弟子规关于孝道、仁爱、好学的培训为打造医院

感恩文化及礼仪服务文化提供了思想依据，为建设学习型团队打下了良好

基础;由医务科、护理部、质控科、感控科对医疗质量、医疗核心制度、

医疗安全等内容的培训，使新员工了解了临床工作操作程序，更快更好地

适应了临床工作需要;由人力资源部组织进行的员工行为规范培训，让他

们从心理、责任心、态度、形象等各方面做好了进入工作角色的准备，经

过培训后的新员工素质、技能、道德风貌更加符合医院员工标准，因而保

障了医疗安全，医疗服务的质量和医疗技术的创新。

通过此次培训，使新员工对医院和自身工作都有了一个比较直观的认

识，从而为尽快适应工作环境、转变自我角色、投入医院工作奠定了良好

的基础，也为新员工提供了一个互相学习交流的平台，为他们共同进步搭

建了一座桥梁，让彼此在交流学习中提升自己。

岗前培训已成为我院的常规工作，此项工作为进一步充实医院人才储

备和后备力量，推动医院医疗卫生事业健康、可持续发展奠定坚实了人才

基础。

医院新入职员工培训心得_医院新员工岗前学习心得体会2

医院对20__年新招聘员工进行为期半个月的岗前培训教育，通过这

次培训，我在思想上有了很大转变，对自己也有了新的认识，确实受益良

多。

首先，通过此次培训学习，我对医院的现状、制度有了系统了解。同

时也学习了院内感染等有关知识，收获丰富。其次，我进一步认识医疗岗

位的特殊性。尤其李院长的讲话，对自己的任务和肩负的责任有更深刻的

理解。要想成为一名合格的医务工作者，要想在护理事业上有所成就，要

想在护理工作中立足和发展。就要做到以下几点：

1、掌握自己的工作职责，安心工作，端正思想，遵守院纪院规，踏

实工作，互学互尊，不耻下问;时刻为病人着想，对病人态度和蔼;同情关

心和体贴病人;摆正自身位置。虽然护理工作者是一个非常的岗位，做不

出轰轰烈烈的大事，但也是重要和不可或缺的工作。

2、我们要坚持自己的信念，兢兢业业工作，刻苦勤奋学习，严格在

工作和学习中要求自己，不断更新知识，提高技术水平。一个人要实现他

的人生价值，须不断付出努力。只有认真工作学习，把理论与实践结合，

刻苦钻研工作技能，在工作中不断充实完善自我，才能实现理想。

3、要有团队协助精神，在抢救病人时，大家齐心协力，我们才能更

好地抢救生命。

4、提高整体思想素质，我们不仅要严格遵守技术规范，还要崇尚学

习，加强思想政治收养。

短暂的培训结束了，但我受到的启迪和教育将对我以后的发展起到很

大作用。我会将此次培训所得的收获，运用到今后的工作中，不辜负领导

的期望，争取为医院护理事业的发展贡献自己的微薄力量。

医院新入职员工培训心得_医院新员工岗前学习心得体会3

此次有幸参加了医院组织的为期三天的全院培训，特别邀请了国内知

名的专业讲师___为我们授课，授课氛围轻松活跃，过程非常精彩，让我

们受益匪浅。我深刻地体会到，要让患者到医院询医治病，医疗技术、先

进设备、优美的环境是前提，此外，还要不断以创新营销服务理念和服务

方式来吸引患者。在这里表达一下通过培训对自己工作上的帮助和内心的

感想。

随着人们生活水平的不断提高，人们不再是少花钱看好病的需求了，

还有享受安全舒适，被关爱和被尊重的需求，人们有更多选择医院和医疗

服务的权利了。那我们就必须用优质的服务来赢得患者的信任和社会的认

同。把服务放在第一位，尊重病人的隐私、一切为了方便病人。不能光盯

着患者的荷包，多一些爱心，换位思考，替患者着想，以诚相待，希望通

过我们的细心、周到的服务让来我们医院的每个人满意而归，并且成为我

们医院的潜在病人。此外，我们还要尽可能提供延伸服务。