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品质管理主任岗位职责

品质管理主任是一个企业中负责品质管理的高级职位，主要的

职责是确保产品、服务以及生产过程的品质达到公司的标准，提高

公司的品牌价值。

品质管理主任的主要职责：

1.制定品质标准：负责制定公司的品质标准，确保产品、服务

以及生产过程符合公司的要求，并与公司管理层沟通，为品质标准

制定提供专业建议。

2.质量检验：制定和安排质检方案，确保产品和服务符合质量

标准并符合法律法规要求。建立产品数据控制，并及时响应和解决

相应的质量问题。

3.品质管理体系建立：根据ISO9000等相关标准，建立完整的

品质管理体系，制定品质管理程序，并开展内部审核、管理评审等

工作，确保公司品质管理体系健全完善。

4.品质培训：管理公司内部品质培训工作，推广品质理念，提

高员工的品质意识，确保员工的品质认知和品质管理水平。

5.品质改进：分析产品、服务以及生产过程中存在的问题，并

推动不断改进和提升，采取有效的措施，提高执行力和效率，使公

司的品质改进达到持续和稳定的状态。

6.外部认证：就品质管理方面的认证，如ISO认证、TS16949

认证等，处理与审核申请材料，并组织考察工作。对审核结果提出

对公司措施或改进方案。

7.沟通协调：与不同部门及相关人员协调、沟通、交流，确保

品质标准得到正确落实。与客户沟通反馈问题，进行问题的解决。

品质管理主任的岗位要求：

1.有相关产品品质管理岗位工作经验，并具有较强的管理能力

和组织能力。

2.熟悉ISO9001等相关质量管理体系，能够建立企业品质管理

体系，并且能够推进体系持续改进。

3.具有出色的问题解决能力和协调能力，能够处理品质问题，

推动公司品质管理和产品质量的不断提高。

4.具备较高的沟通能力和协作能力，能够积极与各个部门及相

关人员沟通，与客户进行有效的沟通，取得客户的高度信赖。

综上所述，品质管理主任是负责企业品质管理的重要职位，除

了具备良好的品质管理能力，还需要具有出色的组织能力、沟通能

力和协调能力。