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人防办公室战备值班制度|战备|人防记，处理值班事务；因故不能值班时应委托应委托其他人代值，并及
时报告值班领导。代他人值班者应为参加值班的机关工作人员。
一、情况的搜集与整理
战备值班制度
（一）敌情动向、敌情通报、敌特活动，驻军情况。
一、值班的组织与领导
（二）市（县）人防工作主要情况，人防系统重大活动和领导
（一）值班领导由办领导轮流担任，平时一轮一周；值班领导在
活动情况，上级领导视察、检查工作等情况。
值班期间不得不离开本市区。
（三）友邻单位来访，重要友邻单位之间的活动及军地之间活
（二）值班员由机关工作人员轮流担任，平时一轮2天，节假日
动交流等情况。
一轮1天。
（四）重大社情和重大灾情等有关情况。
（三）战备值班实行24小时值班制度，当天8：30为值班的起
二、处置的程序与原则
始时间；值班员应坚守岗位，值班期间吃住均应在值班室。
（一）受理情况，查证核实。
（四）平时值班领导、值班员各1人。
（二）分析判断，提出建议。
（五）值班领导负责处置值班情况、审定交班内容、讲评值班情
（三）报告情况，听取指示。
况；因故不能值班时应委托办其他领导代值，并通报值班员。
（四）通报情况，传达指示。
（六）值班员在值班领导的领导下，受理值班情况，记载值班登
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（五）掌握情况，检查指导。三、督促相关部门检查指挥通信系统，使其处于良好工作状态，
（六）认真记载，总结经验。确保实施不间断的指挥。
三、值班的交班与接班四、检查督促本办办公、战备和生活秩序，检查值班员履行岗位
（一）交接班有值班员按规定自行进行，值班员应于头一天下班职责情况。
前通知接班人，接班人应提前做好接班准备，整个交接班应在上班前完五、如因故不能值班时应委托其他办领导代班，或由综合科协调，
成。并告知值班员。
（二）交接班人员应认真履行交接班手续，待办工作和移交事项六、负责审阅《当日战备值班情况综合报告》。
要交代清楚，必须时应经双方签字确认。值班员职责
（三）接班人员要负责贯彻落实大交班时办领导对战备值班提出一、值
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