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财务科长职责与工作范围（精选17篇）

财务科长职责与工作范围篇1

1、负责组织协调日常财务工作，监督指导完成公司财务目标;

2、负责结算成本、审核凭证，每月编制财务报表，进行财务分析，

确保报表及时性和准确性;

3、完成个人所得税计算、申报及其它税务相关工作，统计报表申

报;

4、完成预算编制以及沟通执行等年度预算相关管理工作;

5、负责具体固定资产管理制度、低值易耗品管理制度等流程制度

的执行，并反馈执行中的问题点;

6、负责提供各项有关年审、年检资料，配合完成内、外部审计工

作，提供审核资料等;

7、完成本部门环境因素、法律法规识别与评价工作;

8、制定年度目标，实施下属的考核。

财务科长职责与工作范围篇2

1：使用金蝶软件(转账凭证，结账作业)

①固定资产、无形资产、长期待摊费用等管理)

②应收、应付账款管理

③工资及奖金等的计提

2：代扣代缴业务委托管理

3：员工精算书审核及支付审批

4：客户及供应商的支付条件维护

5：联结审计及年度审计事项

6：年度对日本的内部统治检查

7：月初各表格制作

8：月度、季度、年度纳税申报表的复核

9：税务专管员的联络

10：分公司的业务辅助

11：下属工作分配及指导

财务科长职责与工作范围篇3

1、负责全院的日常财务管理工作及员工的管理、指导、培训及评

估;

2、指导并协调财务稽核、审计、会计的工作并监督其执行;

3、制定、维护、改进分管公司财务管理程序和政策，制定年度、

季度财务计划;

4、向公司提供各项财务报告和必要的财务分析;

5、负责组织全院的成本管理工作,;

6、进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保本院利润指标

的完成。

财务科长职责与工作范围篇4

1.负责公司的全面财务会计工作;

2.负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法;

3.分析检查公司财务收支和预算的情况;

4.审核公司的原始单据和办理日常会计业务;

5.编制公司的记账凭证，登记会计账簿;

6.编制公司的会计报表;

7.编制、核算每月工资、成本核算表、奖金发放表;

8.定期检查公司库存现金和银行存款是否账实相符;

9.不定期核查公司回款的催收;

10.承办总经理交办的其他工作。

财务科长职责与工作范围篇5

1.负责组织制定本院财会制度，并负责贯彻实施。

2.组织编制年度财务预算计划，检查财务计划的落实。

3.定期对财务收支及资本运作情况进行分析，确保预算平衡和医

院经济运转正常。

4.组织财会人员做好会计核算工作，按时出帐、出报表，并有分

析、有说明。掌握收支动态，挖掘增收节支潜力，及时揭露经营中存

在的问题。

5.制定医院经营发展规划，对医院投资决策、经营活动进行财务

分析和监督。

6.做好医院重大经济活动和资产运作的组织工作，达到经营目的。

7.组织清理债权、债务，防止拖欠呆帐，造成经济损失。

8.负责财产物资安全完整，进行监督检查，减少不良资产的发生，

防止财产物资的浪费。

9.负责会计档案的管理和会计人员工作变动的监交工作。

10.完成领导交办的其他各项工作。

财务科长职责与工作范围篇6

1、负责集团层面财务管理工作，协助总经理制定公司发展战略;

2、负责公司对外资金筹措管理，合作谈判等，争取各项财务补贴

及优惠;

3、负责向总经理提供经营相关财务报告及分析，并为项目成本的

核算及控制提供合理化建议;

4、负责对公司重大经济活动及投资项目监管，并提供合理化风险

管控建议及措施;

5、负责对外管理与银行、税务、工商及其他机构的管理，为公司

争取费用及政策的优惠;

6、完成领导交办的其他财务相关事项。

财务科长职责与工作范围篇7

1、协助总经理制定公司发展战略;

2、负责分公司资金运作管理、日常财务管理与分析、资本运作、

筹资方略、对外合作谈判等;

3、负责分公司成本核算与控制;