- 1、本文档共23页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
电影院面试就业保障合同7篇
篇1
甲方(单位):_______________电影院有限责任公司
乙方(应聘者):_______________
鉴于甲方为拓展业务,拟招聘优秀人才加入公司团队,双方经过初步面试交流,达成初步就业意向。为确保双方权益,特订立本就业保障合同。
一、合同目的
本合同旨在明确甲、乙双方在就业过程中的权利和义务,保障乙方就业过程中的合法权益,促进双方共同发展。
二、工作内容与职责
1.乙方应聘的职位为:_______________。
2.乙方应履行的主要职责包括:参与电影放映、宣传、营销等工作;遵守公司规章制度,完成上司安排的工作任务等。
三、工作时间与地点
1.工作时间:按照甲方规定的工作时间制度执行。
2.工作地点:甲方的经营场所。
四、薪酬福利
1.薪酬:基本工资+绩效奖金+其他补贴。具体数额及结构按照甲方规定执行。
2.福利:甲方按照国家规定为员工缴纳社会保险及住房公积金等。
五、培训与发展
1.甲方将对乙方进行必要的岗前培训,提升乙方的业务能力。
2.乙方在甲方工作期间,表现优秀者可获得晋升机会。
六、合同期限与试用期
1.合同期限:_____年,自乙方正式上岗之日起计算。
2.试用期:_____个月。试用期包含在合同期限内。
七、合同解除与终止
1.合同解除:甲、乙双方均可提前解除合同,但需提前一个月通知对方。
2.合同终止:合同到期后,双方可协商续签或终止合同。
八、违约责任
1.若甲方违反合同约定,未向乙方支付薪酬或提供必要的工作条件,乙方有权要求甲方履行义务并支付违约金。
2.若乙方违反合同约定,擅自离职或从事损害甲方利益的行为,甲方有权要求乙方承担违约责任并支付违约金。
九、其他约定事项
1.乙方需遵守甲方的规章制度,保守公司商业秘密。
2.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
3.本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。
4.本合同自双方签字(盖章)之日起生效。
甲方(盖章):_______________(公司合同专用章)
地址:_______________
联系电话:_______________
篇2
甲方(用人单位):_______________电影院
乙方(应聘者):___________________
根据中华人民共和国相关劳动法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方应聘至甲方单位工作事宜达成如下协议:
一、合同目的
为保障甲乙双方的权益,明确双方职责与义务,确保乙方在甲方单位就业过程中的合法权益,特订立本合同。
二、工作内容及职责
1.乙方应聘的职位为_______________。
2.乙方的工作地点为甲方的经营场所。
3.乙方的工作职责及内容按照甲方的相关规定执行。
三、工作时间与休息休假
1.工作时间按照甲方的规定执行,确保符合国家和地方劳动法律法规的规定。
2.休息休假按照甲方的相关制度和国家法定规定执行。
四、薪资待遇与福利
1.乙方的薪资待遇按照甲方的薪酬制度执行,不得低于当地最低工资标准。
2.甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险。
3.其他福利按照甲方的相关规定执行。
五、必威体育官网网址义务与竞业限制
1.乙方在甲方任职期间及离职后,均应对甲方的商业机密、技术秘密等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务。
2.乙方在离职后的竞业限制期限内,不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。
六、培训与发展
1.甲方根据工作需要,为乙方提供必要的培训。
2.乙方应积极参加甲方的培训,努力提升自己的专业技能和综合素质。
七、违约责任
1.若甲方违反本合同规定,未履行相应的义务,应承担违约责任,赔偿乙方因此遭受的损失。
2.若乙方违反本合同规定,未履行相应的义务,甲方有权解除本合同,并要求乙方赔偿损失。
八、合同的变更、解除与终止
1.本合同的变更、解除与终止,应按照劳动法律法规的规定执行。
2.甲乙双方协商一致,可以变更、解除或终止本合同。
九、争议解决
因执行本合同发生的争议,双方应协商解决。协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十、其他约定
1.本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
3.本合同未尽事宜,按照国家法律法规和甲
文档评论(0)