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退休人员派遣劳务合同8篇

篇1

#甲方：_________（用人单位名称）

#乙方：_________（退休人员姓名）

#签订日期：_________

#签订地点：_________

一、总则

1.1根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务合同，以明确双方的权利义务关系。

1.2甲方是一家合法注册的用人单位，拥有完善的劳动管理制度和安全生产条件。乙方是一名退休的劳动者，具有丰富的劳动经验和专业技能。

1.3本合同的签订，旨在保障甲乙双方的合法权益，促进企业的稳定和发展。

二、劳务合同内容

2.1劳务期限

本劳务合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.2工作地点

乙方应在甲方的生产经营场所从事劳务工作。

2.3劳务内容

乙方的劳务内容主要包括：_________（具体的工作内容）。乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的劳务任务。

2.4工作时间和休息休假

乙方的工作时间安排为每周工作______天，每天工作______小时。具体的工作时间由甲方根据生产需要安排。乙方有权享受法定节假日和带薪年休假等休息休假的权利。

2.5报酬及支付方式

乙方的劳务报酬为每月______元，支付时间为每月的______日。乙方应按照规定缴纳个人所得税。甲方应按时、足额支付乙方的劳务报酬，不得拖欠或克扣。

2.6社会保险和福利

甲方应为乙方缴纳工伤保险费用，并为乙方提供必要的安全保障措施。乙方有权享受相应的工伤保险待遇。甲方还应为乙方提供必要的劳动保护和福利待遇。

三、违约责任

3.1甲乙双方应本着诚实信用的原则履行本合同。任何一方违反合同约定，应承担相应的违约责任。

3.2甲方未按时支付乙方劳务报酬的，应自逾期之日起按日向乙方支付违约金，直至劳务报酬全额支付完毕为止。

3.3乙方在合同期内擅自离职的，应向甲方支付违约金______元。

四、其他约定

4.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方协商补充，达成书面协议后作为本合同的附件。

4.2本合同经双方签字或盖章后生效，具有法律效力。合同一式两份，甲乙双方各执一份。

4.3在本合同有效期内，任何一方不得擅自变更或解除本合同。如需变更或解除，应提前一个月书面通知对方，并达成书面协议。

五、争议解决

5.1甲乙双方在履行本合同过程中发生争议时，应首先通过友好协商解决。协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。

5.2争议期间，双方应继续履行本合同中不涉及争议的其他条款。

六、附则

6.1本合同中的条款与国家法律法规相抵触的，以国家法律法规为准。

6.2本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效，具有法律效力。合同一式两份，甲乙双方各执一份。每份合同具有同等法律效力。本合同未尽事宜，可由甲乙双方协商补充，达成书面协议后作为本合同的附件。本合同的修改和补充应以书面形式进行，并经双方签字或盖章后生效。本合同的解释权归甲乙双方所有。在合同有效期内发生的与本合同有关的争议，由甲乙双方协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。在合同有效期内发生的与本合同有关的争议，未经仲裁或诉讼程序解决的，任何一方不得擅自变更或解除本合同及其附件和补充协议。本合同到期后自动失效。如有需要续签的情况，双方应提前一个月进行协商并达成书面协议。

篇2

合同编号：XXXX-XXXX-XXXX

甲方（用工单位）：XXXXXX公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

联系方式：XXXXXX

乙方（劳务派遣方）：XXXXXX公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

联系方式：XXXXXX

鉴于甲方需要使用劳务，乙方愿意提供劳务派遣服务，双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，达成如下协议：

一、合同期限

本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满，双方可以协商续签。

二、劳务内容及要求

1.乙方应按照甲方的要求，