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委托招聘人才合同(二)5篇

篇1

甲方（委托方）：____________________

乙方（受托方）：____________________

鉴于甲方需要招聘特定岗位的人才，特此委托乙方进行招聘服务，双方在平等、自愿、公平的基础上，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，就本次委托招聘人才事宜达成如下协议：

一、协议目的

甲方委托乙方进行人才招聘工作，旨在通过乙方的专业渠道和资源，为甲方寻找并推荐符合甲方岗位需求的高素质人才。

二、委托事项

1.甲方需明确招聘的岗位、人数、岗位职责及任职要求。

2.乙方负责发布招聘信息、筛选简历、组织面试、协助完成面试评估等工作。

3.乙方需确保所推荐人才的真实性、合法性，并对其进行背景调查。

4.甲方有权对乙方推荐的候选人进行最终面试和决策。

三、双方责任与义务

1.甲方责任与义务：

（1）提供详细的岗位需求和招聘标准。

（2）配合乙方进行招聘流程的安排。

（3）对乙方推荐的候选人进行面试和评估。

（4）按照约定支付招聘服务费用。

2.乙方责任与义务：

（1）按照甲方需求进行招聘信息的发布。

（2）对候选人进行简历筛选和面试安排。

（3）对候选人进行背景调查，确保其真实性、合法性。

（4）向甲方推荐合适的候选人，并协助完成面试评估工作。

（5）对甲方的招聘活动提供咨询和建议。

四、招聘流程

1.甲方提交招聘需求。

2.乙方制定招聘方案，并报甲方确认。

3.乙方发布招聘信息，收集并筛选简历。

4.乙方组织面试，并进行初步评估。

5.乙方向甲方推荐候选人，并协助完成面试评估。

6.甲方进行最终面试和决策。

7.录用及后续事宜。

五、费用与支付

1.甲方需支付乙方的招聘服务费用为_____元。

2.支付方式：_____（如：一次性支付/分期支付）。

3.支付时间：_____。

4.如乙方未能在约定时间内完成招聘任务，应退还部分或全部服务费用。

六、必威体育官网网址条款

1.双方应对涉及本次委托招聘过程中的商业秘密和机密信息予以必威体育官网网址。

2.未经对方许可，任何一方不得将对方的商业信息泄露给第三方。

七、违约责任

1.若因一方违反本协议约定导致招聘任务未能完成，违约方应承担违约责任。

2.因违约造成对方损失的，违约方应赔偿对方相应损失。

八、争议解决

如双方在协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本协议自双方签字（盖章）之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。

甲方（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：______________

日期：___________年_______月_____日

篇2

甲方（委托方）：____________________

乙方（受托方）：____________________

鉴于甲方需要招聘高素质人才以支持业务发展，而乙方具备丰富的招聘经验和专业的服务能力，甲乙双方基于平等、互利、共赢的原则，就本次委托招聘人才事宜达成如下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确甲乙双方委托招聘人才的权利和义务，确保双方遵守国家法律法规，遵循诚信原则，共同实现本次招聘目标。

二、招聘需求及职位

甲方需要招聘的职位为：____________________，招聘人数：_______人。具体要求详见附件一《招聘需求说明书》。

三、服务内容

乙方应按照甲方的需求，提供以下服务：

1.招聘渠道建设及信息发布；

2.搜集并筛选候选人资料；

3.安排面试及初试评估；

4.提供候选人背景调查服务；

5.协助甲方完成薪资谈判及录用手续；

6.提供招聘咨询服务，协助甲方完善招聘流程。

四、费用及支付方式

1.本次服务费用为人民币______元（大写：______元整）。具体费用明细详见附件二《费用明细表》。

2.甲方应在合同签订后______个工作日内支付乙方服务费用的______%作为预付款，剩余款项在乙方完成招聘任务并经甲方确认后______个工作日内支付。

3.乙方在收到全款后，应提供正规的发票给甲方。

五、服务