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2024年班组安全生产操作规程协议版A版
本合同目录一览
1.安全生产目标
1.1安全生产原则
1.2安全生产目标的具体内容
2.安全生产组织
2.1安全生产领导机构
2.2安全生产管理部门
2.3安全生产班组职责
3.安全生产管理制度
3.1安全生产责任制
3.2安全操作规程
3.3安全生产培训与教育
3.4安全生产检查与整改
3.5安全生产事故处理
4.安全生产操作规程
4.1设备操作规程
4.2安全防护设施使用规程
4.3应急处理操作规程
5.安全生产保障措施
5.1设备设施保障
5.2个人防护装备保障
5.3安全防护措施保障
6.安全生产培训与教育
6.1培训内容与要求
6.2培训方式与时间
6.3培训效果评估
7.安全生产检查与整改
7.1检查频次与内容
7.2整改措施与期限
7.3整改效果评估
8.安全生产事故处理
8.1事故报告与调查
8.2事故处理与责任追究
8.3事故预防与改进措施
9.安全生产考核与奖惩
9.1考核指标与方法
9.2奖励与惩罚措施
9.3考核结果的运用
10.合同的有效期与终止
10.1合同有效期的规定
10.2合同终止的条件与程序
11.合同的变更与解除
11.1合同变更的条件与程序
11.2合同解除的条件与程序
12.合同的争议解决
12.1争议解决的途径
12.2争议解决的时间限制
13.合同的违约责任
13.1违约行为的界定
13.2违约责任的具体内容
14.合同的附则
14.1合同的解释权
14.2合同的签订日期与生效日期
14.3合同的修订历史记录
第一部分:合同如下:
第一条安全生产目标
1.1安全生产原则
1.1.1安全第一
1.1.2预防为主
1.1.3综合治理
1.2安全生产目标的具体内容
1.2.1减少事故发生率
1.2.2降低事故损失
1.2.3提高安全生产水平
第二条安全生产组织
2.1安全生产领导机构
2.1.1设立安全生产委员会
2.1.2安全生产委员会主任由企业负责人担任
2.1.3安全生产委员会成员包括相关部门负责人和班组长
2.2安全生产管理部门
2.2.1设立安全生产管理部门
2.2.2安全生产管理部门负责日常安全生产管理工作
2.2.3安全生产管理部门负责制定和落实安全生产措施
2.3安全生产班组职责
2.3.1班组是安全生产的基本单位
2.3.2班组长负责本班组的安全生产管理工作
2.3.3班组成员应当严格遵守安全生产规章制度
第三条安全生产管理制度
3.1安全生产责任制
3.1.1企业负责人对本企业的安全生产负总责
3.1.2安全生产管理部门负责安全生产管理的组织实施
3.1.3班组长对本班组的安全生产负责
3.2安全操作规程
3.2.1制定和完善安全操作规程
3.2.2安全操作规程应当具体、明确、易懂
3.2.3班组长组织学习安全操作规程
3.3安全生产培训与教育
3.3.1定期组织安全生产培训与教育
3.3.2培训内容应当具有针对性和实用性
3.3.3培训结束后进行考核,考核合格者发放培训证书
3.4安全生产检查与整改
3.4.1定期开展安全生产检查
3.4.2对检查中发现的问题进行整改
3.4.3对整改结果进行跟踪验证
3.5安全生产事故处理
3.5.1发生事故时立即报告并启动应急预案
3.5.2组织事故调查,查明事故原因
3.5.3对事故责任人和责任单位进行处理
第四条安全生产操作规程
4.1设备操作规程
4.1.1每台设备应当制定详细的安全操作规程
4.1.2设备操作规程应当包括设备的安全操作步骤、注意事项等
4.1.3操作人员必须按照设备操作规程进行操作
4.2安全防护设施使用规程
4.2.1安全防护设施应当符合国家标准和行业规定
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