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国家工装管理制度
第一章总则
第一条根据《国务院关于进一步加强和改进企业职工工作服管理的意见》和相关法律法规
的规定,制定本制度。
第二条为了加强国家工装管理,提高职工形象,规范企业工装配置,本制度适用于全国范
围内的企业。
第三条国家工装是指企业为职工佩戴而统一制定的服装,包括外贸和内销货物的出口包装
要求,以及国家政府工作人员所佩戴的工装。
第四条国家工装管理的基本原则是:统一规划、统一设计、统一制作。
第五条国家工装管理的目标是:提高全体职工形象,保障工装的质量和安全性,提高企业
形象。
第六条国家工装管理实行责任制,企业要落实工装管理责任,建立健全工装管理机制。
第七条国家工装管理实行市场化运作,企业要按规定程序进行工装采购,并确保工装质量。
第八条国家工装管理实行制度约束,企业要严格按照国家工装管理制度执行,保障职工权
益。
第二章工装配置
第九条国家工装的配置由企业根据实际情况和制度规定进行。
第十条国家工装的配置应符合职工工作需要,并满足相关安全性、舒适性、耐久性的要求。
第十一条国家工装的配置应根据不同职工性别和职业不同而有所区别。
第十二条国家工装的配置应遵循节约、简约的原则,不得浪费国家资源。
第十三条国家工装的配置应使用环保、无铅、无污染的材料,保障职工健康。
第十四条国家工装的配置应符合相关标准和法律法规要求。
第十五条国家工装的颜色和款式应与企业形象相符,不得影响企业形象。
第三章工装管理
第十六条国家工装管理应由企业设立专门的工装管理组织,负责工装的计划、采购、发放、
回收和更新。
第十七条工装管理组织应建立工装台账,包括工装数量、款式、使用情况等,做到及时更
新。
第十八条工装管理组织应建立健全的工装采购程序,采用公开、公正、公平的方式采购工
装。
第十九条工装管理组织应建立健全的工装库房,安全储存工装,并保证对外清洁。
第二十条工装管理组织应建立健全的工装发放和回收制度,确保工装使用情况的真实可控。
第二十一条工装管理组织应定期进行工装质量检查,年度对工装进行一次全面检查。
第四章工装使用
第二十二条所有需要佩戴国家工装的职工都应按规定佩戴,不得擅自更改工装。
第二十三条职工对于工装的使用不得有损坏、报废等行为,应爱护工装。
第二十四条职工佩戴工装时,应根据不同季节和工作环境选择合适的款式和数量,不得过
量佩戴。
第二十五条职工退休或离职时,应按规定交还或报销工装,不得擅自带出企业。
第二十六条对于职工佩戴工装的不当行为,企业应及时进行批评教育,情节严重的,依法
进行处理。
第五章工装质量
第二十七条国家工装的质量应符合相关标准和法律法规要求,并定期进行质量检查。
第二十八条国家工装的质量包括材料的质量、款式的合理性、做工的精细程度等。
第二十九条对于工装出现质量问题,企业应及时召回、更换,并对问题进行处理。
第三十条对于工装的质量问题,工装生产企业应承担相应责任,按规定进行赔偿。
第三十一条对于工装的质量问题,相关部门应及时进行调查、处理,并对问题进行追责。
第六章法律责任
第三十二条对于违反国家工装管理制度的企业,相关部门应依法进行惩罚,包括罚款、停
产整顿等。
第三十三条对于工装质量不符合标准的企业,相关部门应进行通报,列入不合格企业名单。
第三十四条对于严重违法违规行为的企业,相关部门可以采取关闭、注销等措施。
第七章附则
第三十五条本制度自颁布之日起施行。
第三十六条本制度由国家质量监督检验检疫总局负责解释。
第三十七条对本制度中未规定的事项,由国家质量监督检验检疫总局负责解释。
以上就是国家工装管理制度的相关内容,希望广大企业能严格按照制度执行,保障职工权
益,提高企业形象。
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