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中医院中医人才培养计划及措施
为了提高中医从业人员的专业技术素质,加快骨干人才队
伍建设,以打造医德高尚、技能全面、素质优良的中医药人才
队伍为目标,XXX制定了以下人才培养计划:
1.积极组织中医人员参加各类中医学术活动,每年拟派出
30-40名中医人员参加短期理论研究班及学术交流会。
2.每年拟选派10名中医人员参加中医技能短期培训班,
提高他们的技能水平。
3.每年拟选派10名中医药人员到上级中医医院进修研究,
进一步提高他们的中医诊治水平。
4.做好中医住院医师规范化培训工作和“三基”训练工作,
通过中医住院医师规范化培训,提高中医初级人员的基本知识
和基本技能。
5.按照国家、省、市师承教育工作要求,做好师承教育工
作,通过师承教育,培养中医人才。
6.积极申报国家、省、市中医重点人才、优秀人才,通过
中医人才建设,提高中医医疗水平。
为了确保计划的有效实施,XXX还制定了以下措施:
1.每年制定中医药人员外出进修计划,并按计划及时安排
相关人员外进修。
2.做好信息交流工作,合理安排人员参加国家、省、市继
续教育项目研究。
3.做好中医临床住院医师的规范化培训工作,积极组织参
加全省进行的理论考试和临床操作技能考核。
4.各科室严格按照培训计划合理安排XXX业务工作,选
派人员外出参加培训。
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