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2024年大学的就业协议书
大学的就业协议书篇1
按《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》的要求,为维护家就业计划的严肃性,明确
毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务,经协商,毕业生、用人单位、
学校三方签订如下协议:
一、毕业生应按家规定就业,向用人单位如实介绍自己的情况,了解单位的使用意图,表
明自己的就业意见,在规定的时间内到用人单位报到,若遇到特殊情况不能按时报到,需征得用
人单位同意。
二、用人单位要如实介绍本单位的情况,明确对毕业生的要求及使用意图,做好各项接收工
作。凡取得毕业资格的毕业生,用人单位不得以学习成绩为由提出违约,未获得毕业资格的结
业生,本协议无效。
三、学校要如实向用人单位介绍毕业生的情况,做好推荐工作,用人单位同意录用后,经学
校审核列入建议就业计划,报教育部批准,学校负责办理派遣手续。
四、学校应在学生毕业前安排体检,不合格者不派遣,本协议自行取消,由学校通知用人单
位。如用人单位对毕业生身体条件有特殊要求,原则上应在签订协议前进行单独体检,否则,以
学校体检为准。
五、毕业生、用人单位、学校三方如有其它约定,应在备注栏注明,并视为本协议的一部分。
六、本协议经各方签字、盖章后生效。三方都应严格履行本协议,若有一方提出变更协议,
须征得另两方同意,由违约方承担违约责任。
七、本协议一式三份,毕业生、用人单位、学校各执一份,复印无效。
大学的就业协议书篇2
甲方:(实习单位)
乙方:(大学院系或实习毕业生)
毕业学校学历专业
毕业时间生源地
为明确实习大学生与实习单位的权利与义务,根据家法律、法规以及有关规定,甲乙双方
按照自愿、平等的原则,协商一致,签订如下协议:
一、实习期限
(一)经甲方同意,乙方自年月日起至年月日止到甲方实习,甲方按本单位规章制度,
合理安排乙方的实习岗位和实习内容。
二、实习岗位
(二)甲方根据乙方的实际情况和工作需要,安排乙方到岗位,从事工作。
三、实习内容
(三)甲方负责为乙方制定实习方案,明确实习内容要求,指定实习指导老师;
(四)甲方负责对乙方进行日常管理,并负责组织开展大学生实习的各项活动。
(五)实习结束,甲方对乙方的实习情况进行考核鉴定,并为乙方出具《大学生就业实习证明》,
作为参加实习的经历凭证。
四、实习期间的劳动保护和劳动条件
(六)甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,证其在人身安全不受危害的
环境条件下工作.
(七)甲方根据实习岗位实际情况,按国家规定向乙方提供必需的劳动防护用品。
(八)甲方为乙方提供人身意夕M为害险。
五、实习补贴
(九)按照有关政策规定,结合甲方实际情况,确定乙方的实习补贴,实习补贴为元/月。
六、实习期间乙方应遵守以下规定:
(十)乙方应遵守国家的法律法规,遵守甲方的实习规章及其它各项规章制度。如违反国家法
规和甲方的规章制度,甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。
(十一)因乙方原因造成实习基地财物损失的,按甲方规定处理。
(十二)按照国家有关规定和甲方规定,乙方应为甲方俣守商业秘密和技术秘密,若有泄漏,
按国家有关法规和甲方规定处理。
七、民事纠纷
(十三)实习期间甲、乙双方若发生民事纠纷,应按国家有关法律法规的规定处理。
八、协议解除
(十四)乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同,但必须提
前7天通知甲方,并做好工作交接,否则应承担相关责任。实习期间,甲方如发现乙方不符合
实习要求规定等情况的,可以向乙方提出终止实习,解除不协议。
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