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临时工聘用协议书正式版6篇

篇1

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供临时劳务用工事宜，经协商一致，达成如下协议：

一、协议期限

本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点

1.乙方从事的岗位（工种）为____________________。

2.乙方的工作地点为____________________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的安排执行，不得擅自迟到、早退和旷工。

2.甲方保障乙方享有法定休息休假的权利。具体安排按照国家规定执行。

四、工资待遇与支付

1.乙方的工资标准为____元/小时或____元/天，具体数额根据岗位和工作性质确定。

2.甲方每月____日左右以货币形式支付乙方上个月工资，不得拖欠。

3.甲方安排乙方加班的，应按照国家规定支付加班工资。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程和规章制度，服从管理，正确佩戴劳动防护用品。

3.甲方对乙方进行必要的安全教育和培训，增强乙方的安全意识和自我保护能力。

4.乙方从事可能产生职业病危害的岗位时，甲方应当向乙方真实告知可能产生的职业病危害及后果，并采取必要的防护措施。

六、社会保险及其他福利待遇

甲方根据国家有关规定为乙方缴纳相关社会保险费用。其他福利待遇按照甲方规定执行。乙方发生工伤时，甲方应及时救治，并承担相应责任。因乙方原因导致无法缴纳社会保险的，相关后果由乙方自行承担。劳动合同期满后甲方可以根据工作需要继续聘用乙方。甲乙双方对聘用期限另有约定的，从约定。甲乙双方因各种原因变更本合同内容的，应当经过协商一致并书面确认。本合同未尽事宜按照国家法律法规执行。甲乙双方发生劳动争议的，可以自行协商解决，也可以依法向劳动争议仲裁部门申请仲裁或者向法院起诉。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。本合同约定事项全部完成后即行终止或双方协商解除本合同时终止。终止后一方如需续签劳动合同的需提前通知对方并就新的劳动合同内容协商一致后方可办理续签手续。。本协议的附加条款如与正文条款有不一致之处以附加条款为准并先行执行。协议签订日期：____年____月____日甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：____________________乙方（签字）：____________________附件：身份证复印件等相关文件}

篇2

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方担任临时工一事，达成如下协议：

一、协议期限

本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。期限届满，协议终止。若因工作需要且乙方愿意，双方可协商续签本协议。

二、工作内容及地点

乙方应在协议约定的岗位和职责范围内，按照甲方的要求，完成工作任务。具体岗位和职责由甲方根据实际情况安排和调整。工作地点为甲方所在地。

三、工作时间和待遇

乙方的工作时间根据甲方的工作需要而定。甲方按照国家的规定支付乙方工资，具体标准视岗位和职责而定。甲方每月定期支付乙方工资，不得无故拖欠。此外，乙方享有国家规定的相关福利待遇。

四、劳动纪律和规章制度

乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守国家的法律法规，遵守职业道德。乙方如有违反规章制度或法律法规的行为，甲方有权按照相关规定处理。乙方在协议期间应保守甲方的商业秘密和机密信息。

五、协议解除和终止

甲乙双方均可提前解除本协议，但应提前通知对方。若因乙方违反甲方规章制度或法律法规导致协议解除的，乙方应承担相应责任。协议到期或约定解除条件出现时，本协议自然终止。

六、违约责任

甲乙双方如违反本协议的约定，均应承担违约责任。违约方应向守约方支付违约金，并赔偿因违约造成的实际损失。

七、其他事项

1.乙方在协议期间应遵守甲方的安全规定，确保工作安全。如有因乙方违反安全规定导致的意外事故，乙方应承担相应责任。

2.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。经双