中粮集团劳动合同6篇.docx

中粮集团劳动合同6篇

篇1

第一章劳动合同

第一条合同类型与期限

1.本合同为中粮集团与劳动者签订的劳动合同，属于固定期限劳动合同。

2.合同期限自[具体日期]起至[具体日期]止。

第二条工作内容与地点

1.劳动者的工作内容为中粮集团所属岗位的工作。

2.工作地点为中粮集团所在地及其相关分支机构。

第三条工作时间与休息休假

1.工作时间按照中粮集团的规定执行，实行标准工时制。

2.休息休假按照中粮集团的规定执行，包括年假、病假、事假等。

第四条劳动报酬

1.劳动者的基本月薪为[具体金额]。

2.加班加点工资、绩效及奖金等按照中粮集团的规定执行。

3.工资发放时间为每月的[具体日期]。

第五条社会保险与福利

1.中粮集团按照国家和地方的规定为劳动者缴纳社会保险费。

2.劳动者享受中粮集团提供的社会保险和福利待遇。

第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.中粮集团为劳动者提供符合国家规定的劳动保护条件和职业危害防护措施。

2.劳动者在中粮集团工作期间，应遵守中粮集团的安全生产规定。

第二章劳动合同的变更、解除与终止

第七条劳动合同变更

1.双方协商一致，可以变更本合同。

2.变更后的合同内容应当通过书面形式确定，并由双方签字或盖章后生效。

第八条劳动合同解除

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.劳动者在试用期内提前三日通知中粮集团，可以解除本合同。

3.除上述情形外，劳动者解除本合同，应当提前三十日以书面形式通知中粮集团。

4.中粮集团解除本合同，应当提前三十日以书面形式通知劳动者，并支付相应的经济补偿。

第九条劳动合同终止

1.本合同期满或者双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。

2.双方同意，本合同终止后，劳动者应当在中粮集团办理完毕离职手续后离开工作岗位。

第三章违约责任与赔偿

第十条违约责任

1.双方违反本合同约定，应当承担相应的违约责任。

2.中粮集团违反本合同约定，给劳动者造成损失的，应当予以赔偿。

3.劳动者违反本合同约定，给中粮集团造成损失的，应当予以赔偿。

第十一条赔偿标准与方式

1.违约方应当赔偿对方因违约所造成的全部损失，包括但不限于直接损失和间接损失。

2.赔偿方式可以是一次性支付赔偿金，也可以是分期支付赔偿金。具体方式由双方协商确定。

3.赔偿金应当在违约方收到书面通知后十日内支付完毕。逾期支付的，违约方应当支付逾期付款利息。

第四章其他约定事项

第十二条必威体育官网网址义务与竞业限制

1.劳动者在中粮集团工作期间及离职后的一定年限内，应当对中粮集团的商业秘密和必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务。违反必威体育官网网址义务的，应当承担相应的法律责任。

篇2

#甲方：中粮集团有限公司

#乙方：[乙方姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动并获取报酬等事宜，达成如下协议：

一、合同期限

1.合同生效时间：自XXXX年XX月XX日起。

2.合同结束时间：至XXXX年XX月XX日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的部门从事[具体岗位]工作。

2.乙方的工作地点为[具体地点]。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周XX天，每天工作XX小时。具体上下班时间按照甲方规定执行。

2.乙方享有法定节假日和年假，具体按照甲方规定执行。

3.乙方加班需经过甲方同意，甲方按规定支付加班费。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月人民币[具体金额]元。

2.乙方享有绩效和奖金，具体根据甲方规定执行。

3.甲方每月XX日左右向乙方支付工资，如遇节假日或特殊情况，可提前或推迟支付。

五、社会保险和福利

1.甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险费用。具体按照当地社保部门规定执行。

2.乙方享有甲方提供的福利待遇，如年终奖、过节费、高温费等。具体按照甲方规定执行。

3.乙方在职期间，如有重大疾病或意外情况，甲方将提供必要的人道主义援助。具体按照甲方规定执行。

六、劳动保护和劳动纪律

1.甲方为乙方提供必要的安全防护设施和劳动保护用品。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，不得擅自违反或泄露公司机密。

3.