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通信技术工程师岗位说明书
岗位名称:通信技术工程师
所属部门:技术研发部运维工程部
职位概述:
通信技术工程师主要负责通信网络的设计、实施、优化、维护以及新技术的研究与应用。他们需要在电信基础设施、通信设备和软件等领域具备深厚的专业知识和技能,以保障通信网络的稳定运行和性能优化。
岗位职责及工作内容:
1.通信网络规划与设计:参与通信网络规划,评估设备和资源需求,绘制网络架构图,制定详细的实施计划。
2.设备安装与调试:负责通信设备的采购、安装与调试工作,确保设备正常运行及性能达标。
3.通信网络优化:监控网络性能,分析网络瓶颈及故障,提供优化建议并进行实施,以提高网络效率和用户体验。
4.故障处理与支持:响应网络故障报警,迅速定位问题,指导一线运维人员进行紧急修复,减少服务中断时间。
5.技术文档编写:编写维护与操作手册,技术指标报告,以及故障分析文档等,保障技术知识和经验的传递。
6.技术和产品研发:参与新通信技术和设备的研发工作,评估新技术引入的风险与收益,推动技术创新。
7.质量管理与测试:参与通信产品的质量控制和测试工作,确保产品符合技术规范和质量标准。
8.培训与技术交流:组织内部技术交流会议,提升团队技术水平;为外部专业机构或客户提供技术培训和技术咨询,提升公司形象与市场竞争力。
岗位要求:
1.教育背景:本科及以上学历,通信工程、电子信息、计算机相关专业优先。
2.工作经验:25年通信行业相关工作经验,有经验处理网络故障、优化和恢复经验优先。
3.技能与资质:精通网络设计基本原理和通信协议,熟悉主流通信设备及软硬件维护,具备网络规划与优化工具的应用能力,如等。
4.语言能力:优秀的英语听说读写能力,能阅读专业英文文档,进行英语交流和客户服务。
5.软技能:团队合作精神,客户导向意识,创新能力,解决问题的分析与决策能力,快速学习和适应新技术的能力。
薪酬福利:
具体薪酬水平根据应聘者的经验、技能、以及所处地区的行业标准而定。
公司福利包括但不限于:
五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金)
绩效奖金
年度员工体检
员工培训与职业发展规划
带薪年假、病假、婚假等法定假期
注意:此职位描述仅为通用指导版本,具体岗位职责和要求可能根据公司和职位需要有所不同。
通信技术工程师岗位说明书(1)
公司名称
岗位名称:通信技术工程师
岗位代码TEXX
报告对象:技术总监项目经理
工作地点:(具体地点区域)
工作语言:(英语中文其他)
岗位职责:
1.技术设计与规划
参与或主导通信网络的规划设计和优化,确保网络的稳定性、可靠性和高效性。
根据客户需求和行业标准,进行通信技术方案的设计与评估。
预测和分析通信系统的性能,包括信号传输、数据处理和设备配置。
2.系统开发与集成
负责通信设备的选型、采购、安装和调试工作。
设计和开发通信系统软件,确保软件功能性与稳定性。
参与系统集成,确保通信系统的整体性能满足要求。
3.项目管理与维护
制定项目计划,管理项目进度,确保项目按时完成。
监督和指导团队完成日常维护工作,处理故障和性能问题。
监控系统运行,提出改进建议,提高系统性能和用户体验。
4.技术支持与培训
提供现场技术支持和远程技术咨询。
参与内部技术交流和培训,提升团队技术水平。
参与产品研发,提出创新方案和技术改进建议。
能力要求:
1.专业知识
通信原理、网络规划与优化等相关专业知识。
熟悉通信行业标准和规范,包括3G4G5G技术。
2.技术能力
熟练掌握CADCAM软件,如等。
熟悉至少一种编程语言,如CC++等。
3.项目管理
具备良好的项目管理能力,能够有效地协调资源。
能够独立或者带领团队完成复杂的项目任务。
4.团队合作
良好的团队精神,能够与他人有效沟通。
良好的组织协调能力,能与不同部门协作,解决问题。
工作内容:
1.制定通信网络的设计标准和流程。
2.协助解决通信网络中遇到的技术问题。
3.参与制定和实施通信网络的关键技术路线。
4.参与通信设备的选型和性能评估。
5.确保通信系统的技术文档完整性和正确性。
6.参与或主导重要通信项目的技术攻关和研发工作。
工作条件:
1.长期出差的可能性较大,需要适应移动工作方式。
2.工作强度可能随项目进度变化,需具有较强的抗压能力。
3.可能需要根据公司安排,紧急应对突发技术问题。
职位待遇:
(薪资范围、奖金、福利、休假政策等)
完成期限:(最终期限)
备注:
(特别说明、应聘条件等)
通信技术工程师岗位说明书(2)
岗位说明书通信技术工程师
一、岗位概述
1.1部门归属:
通信技术部
1.2岗位职责:
负责公司通信网络的规划、设计、实施和维护工作,确保通信
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