【新生代员工的员工关系管理研究—以S人力集团为例开题报告（含提纲）2900字】.doc

开题报告

学生姓名：专业：指导教师：

论文题目：新生代员工的员工关系管理研究—以S人力集团为例

文献综述

国外文献综述

与大型企业相比，中小企业通常可能会投入大量资源来刺激研发。但是，中小型企业还可以在其它领域进行革新，例如创造能细分市场并且满足市场需求的产品，向新兴市场提供经过改造的产品或服务，采用新的方法来增加捆绑产品的效率，或者发展新的技术来增加销售。由于中小企业灵活的机制和高度的适应性，他们富有创意，勇于承担风险，将革新活力带入市场。著名经济学家Audretsch认为，保持经济体里中小企业的创新网络非常重要。[]

Pag