2024年教师教学目标责任书(3篇) .pdfVIP

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2024年教师教学目标责任书

为切实加强我校的学校安全工作,进一步落实“安全第一,预防

为主”的方针,保护广大师生的人身安全和学校财产安全,维护学校

正常的教育教学秩序和社会稳定,特制订西辛庄小学教师工作目标责

任书。

一、工作目标

1、安全意识:认真组织学习贯彻《教育法》、《未成年人保护法》、

《预防未成年人犯罪法》、《中小学生伤害事故处理办法》、《中小学幼

儿园安全管理办法》等一系列关于学校安全工作的法律法规,学校领

导和教师安全意识强,安全工作制度健全,职责明确,措施扎实,努

力创建安全文明校园。

2、学校管理:学校无重大安全责任事故,无校舍安全事故和重

大财产失窃事件,学生无赌博、封建迷信和结帮等违纪、违法和犯罪

现象,无打架斗殴、逃学出走等不良事件,学校周边环境状况好。。

3、安全保障:学校教育活动场地、设施、设备无安全事故隐患。

4、安全教育:加强师生的安全教育、法制教育和心理健康教育,

开展针对有效的活动,切实增强师生的安全意识,提高自护自救能力。

二、工作职责

(一)班主任职责

1、坚持对学生进行思想教育,教育学生遵守《小学生守则》、《小

学生日常行为规范》、国家政策法令和学校的一切规章制度,如《校

规十不准》等。

2、及时检查发现工作中的薄弱环节和身边的各种安全隐患,严

格按照相关法规和安全制度,扎实地开展安全教育和防范工作。

3、加强升旗、课外活动、课间活动、两操等班级日常管理,建

立班级常规和各种记载簿,特别是安全要详细记录。

4、经常与科任教师联系,协调各项活动和学生课业负担,了解

学生思想动态。

5、关心学生的生活和健康,加强生活管理。

6、经常与家长保持联系,并认真作好记载,取得家长的支持和

配合,指导家长正确教育子女。

7、教育学生严禁带易燃、易爆、有害、有毒物品和刀械到校。

8、上课期间教师不得叫学生中途离开教室、活动场地,更不得

要求学生个人回家。

9、建立学生缺勤报告制度,学生旷课、失踪、不明原因、早退,

科任教师要及时告诉班主任,班主任必须当天进行家访,在值周行政

处作好登记,并按规定及时书面报告校长、分管行政。

10、认真做好疾病、传染病、流行性疾病的宣传和预防教育,

发现问题要及时处理、报告并做好记载。

(二)任课教师职责

1、忠诚党的教育事业,全面贯彻教育方针,面向全体学生,遵

循教育规律,做到教书育人,为人师表。

2、做好一切课前准备工作,按时进教室上课,做好课堂教学的

组织工作,保证学生作业时间,按时下课。

3、无特殊情况,不坐着上课,不随便离开教室,不接听电话。

4、面向全体学生,充分调动每位学生的积极性,杜绝讽刺、挖

苦、体罚及变相体罚学生。

5、因事、因公外出需调课的,必须提前调好课值周领导。

6、因教学要求需带学生外出的,必须经校长批准。

7、学生休息时间不得进行集体补课。

8、上课期间教师不得叫学生中途离开教室、活动场地,更不得

要求学生个人回家。

9、体育课教师上课要在保证学生安全的前提下进行,并有应急

方案。

10、建立学生缺勤报告制度,学生旷课、失踪、不明原因、早

退,科任教师要及时告诉班主任。

11、值周人员必须全权负责本周学校一切工作,特别是学校安全

工作。采购人员、保管人员严格按国家规定采购、保管学校财物,

索取相关票证。

三、考核与奖惩

1、将学校安全工作目标责任制列入学校教师考核的重要内容。

凡发生重大安全事故的直接责任人,—律取消当年评先评优资格。对

安全意识淡薄,玩忽职守造成重大安全事故的,依法追究有关人员的

行政、刑事责任,对因体罚、变相体罚、违反教育法规造成的学生致

死、致伤残等严重后果的要追究责任人的刑事责任。

2、对中心校布置的学校安全工作的任务、要求对执行不力,造

成不良后果的,扣除全年安全工作考核奖。

3、学校对各责任人的安全工作目标责任制,实行学年度考核和

奖励,凡达标的责任人,定为合格。

此责任书一式二份,学校与责任人各执一份,自签订之日起生效。

西辛庄小学责任人签名___签约人___

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