2024年乡村医生的个人工作计划参考范本(6篇) .pdfVIP

2024年乡村医生的个人工作计划参考范本

____强调坚持为人民健康服务的改革方向，重申了预防为主、以

农村为重点，中西医并重的工作方针和保基本、强基层、建机制的基

本原则，为今后卫生事业发展指明了方向。

今年全县卫生工作总体思路是：深入____落____和全国、省、市

工作卫生会议精神，以____、____、____为指导，坚持一切为了人民

健康的工作宗旨，继续实施科技兴医、人才强院战略，着重提高医疗

服务能力，巩固推进和完善新农合制度、公共卫生、基本药物制度、

公立医院改革、中医药事业、重大疾病控制、卫生监督执法和妇幼保

健工作，加快卫生信息化建设，创新完善卫生人才、卫生文化建设和

卫生新闻宣传，攻坚克难、实干兴卫，全面完成党委政府的民生部

署，不断实现全县人民健康新期待。

（一）优化结构布局，加快人才队伍建设，提升医疗机构综合服

务能力

一是加快医疗服务体系建设。投资____亿元开工建设县医院新门

诊楼，____年全部建成并交付使用。投资____千万元建设的二院新病

房楼要争取在____年____月底前投入使用。制定政策扶持民营医疗机

构差异化发展，与公立医院形成功能互补。实施医院精细化管理，通

过强化公共卫生工作和新农合政策引导，逐步实现防治结合、急慢分

治、上下联动、基层首诊、双向转诊，增强医疗服务连续性和协调

性，使全县卫生资源分布更加合理，医疗服务更加完善。加快卫生信

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息化建设，推进建立数字化医院管理信息系统、公共卫生管理系统、

居民健康信息查询系统，并实现系统互相链接，搭建一个覆盖全县

的，包括城镇职工、城镇居民、农村居民医疗卫生信息的卫生信息网

络平台，实现卫生局与各医疗卫生单位、各医疗卫生单位之间、卫生

局与相关部门之间信息互通，数据共享。

二是要转变基层医疗卫生服务模式。鼓励基层医务人员根据居民

健康需求，主动服务，上门服务，开展慢性病管理、健康管理、巡回

医疗等。基层医疗卫生机构的岗位设置要实行定编定岗不固定人员，

变固定用人为合同用人，变身份管理为岗位管理。一方面要将收入分

配向工作一线、关键岗位、业务骨干、贡献突出等人员倾斜，另一方

面要加强行业管理，对有过度医疗、不合理使用抗生素、推诿病人、

虚报公共卫生服务等违规行为的机构及人员，严格按规定予以通报、

罚款乃至给予辞退、吊销执业证书等处罚，严厉查处没有按照规定实

行基本药物零差率销售的基层医疗卫生机构。

三是继续实施科技兴医、人才强院战略。今年我们要继续实施科

技兴医、人才强院战略，大力培养学科带头人，重点引进和培养一批

具有较高专业素养和丰富工作经验、掌握先进医学技术、带动学科

（专科）发展的优秀人才。引进人才不要局限于省内，对名牌院校医

学生可出台优惠政策。县级医院要加强重点学科建设，继续和北京、

上海等大医院搞强强联合，强化新技术创新和临床应用，争取通过几

年的努力，打造一批在鲁西北有影响的学科。严格落实县直医师晋升

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副主任医师或中级职称前到基层对口帮扶一年的政策。加强基层人才

队伍建设。大力开展继续教育，加强对卫生管理、医技、护理、公共

卫生人员及全科医生、乡村医生等的培训，全面完成乡镇卫生院和社

区卫生服务中心全科医生转岗培训任务。通过城乡对口帮扶、送出去

培养、发挥全科医生辅助系统助学、助诊、助考功能等途径提高基层

业务能力。

（二）深化医药卫生体制改革，巩固扩大医改成果

一是扩大新农合报销范围，强化新农合保大病能力。国家基本医

疗保障制度重点是筑牢新农合常规保障，重大疾病医疗保障和医疗救

助三重保障线。为提高保障水平，促进基本医保从传统的保医疗向保

健康的转变，我们要严厉查处各种套取、骗取新农合基金行为，严格

限制政策外药物、耗材、技术的使用。推进支付方式改革，结合实

际，科学测算各类病种的医疗费用，特别是20类新农合重大疾病的医

疗费用实行限额管理。将恶性肿瘤、尿毒症、血友病等____种疾病的

门诊大病报销封顶线提高到每人每年____万元，县中医院、妇幼保健

院住院报销起付线降低____元，补偿比例在原报销基础上提高____%。

新增医疗康复项目报销，将以治疗性康复为目的的运动疗法、偏瘫肢

体综合训练、日常生活能力评定等____项医疗康复纳入新农合报销，

按限定支付范围执行同级医疗机构住院补偿政策。

二是扎实