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用工协议简单版7篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本用工协议。

一、协议期限

本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事______工作。乙方应完成甲方赋予的任务，并履行相应的职责。

2.乙方的工作地点为______。如需调整工作地点，应事先征得甲方同意。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行______工作制。具体工作时间和班次由甲方决定。

2.乙方享有国家及甲方规定的法定节假日和带薪年休假等休息休假的权利。

四、劳动报酬

1.甲方向乙方支付的劳动报酬包括基本工资、绩效工资和加班加点工资等。具体标准和支付形式由甲方决定。

2.甲方应按月向乙方支付劳动报酬，不得拖欠或克扣。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。乙方应享受相应的社会保险待遇。

2.甲方可酌情向乙方提供其他福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动条件和劳动保护设施，保障乙方的身体健康和安全。

2.乙方应遵守甲方的安全卫生规定和操作规程，不得违章作业。

七、解除劳动合同

1.甲乙双方可协商一致解除劳动合同。如需提前解除劳动合同，应提前通知对方，并按照相关法律法规的规定办理离职手续。

2.乙方如有违反甲方规章制度或法律法规的行为，甲方有权依法解除劳动合同。

八、违约责任

1.甲乙双方应遵守本协议的约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.违约方应向守约方支付违约金，并赔偿由此造成的损失。

九、其他事项

1.本协议未尽事宜，可由甲乙双方协商补充。协商一致的，可签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.如有劳动争议，甲乙双方应首先协商解决。协商不成的，可向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本用工协议。

一、协议期限

本协议自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和地点

1.甲方安排乙方从事_________工作，乙方应认真履行岗位职责，按时完成工作任务。

2.乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周_________小时工作制，每天工作_________小时。具体工作时间安排为：_________。

2.乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等假期。具体假期安排按照甲方规定执行。

四、劳动报酬及福利待遇

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额为_________元/月。支付时间为每月的_________日。

2.乙方享有甲方规定的各项福利待遇，如年终奖、过节费等。具体福利待遇按照甲方规定执行。

五、社会保险和住房公积金

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险等。具体缴纳比例按照国家规定执行。

2.乙方应按照国家规定缴纳个人所得税。甲方将按规定代扣代缴。

3.乙方享有住房公积金待遇，甲方将按规定为乙方缴纳住房公积金。具体缴纳比例按照甲方规定执行。

六、必威体育官网网址义务和竞业限制

1.乙方应保守甲方的商业秘密和必威体育官网网址信息，不得泄露给任何第三方。在协议期内及协议结束后，乙方不得擅自使用或泄露甲方的商业秘密和必威体育官网网址信息。

2.乙方在协议期内及协议结束后的一年内，不得在与甲方业务相关的领域内从事竞争性工作。如有违反，乙方应支付违约金并赔偿甲方因此造成的损失。

七、违约责任及赔偿

1.甲乙双方应本着诚实信用的原则履行本协议。如一方违约，应承担违约责任并赔偿对方因此造成的损失。具体违约责任及赔偿按照以下约定执行：_________。

2.乙方在协议期内及协议结束后的一年内，如有违反必威体育官网网址义务或竞业限制的行为，应支付违约金并