2024年公司员工安全生产责任书完整版 .pdfVIP

公司员工安全生产责任书

公司员工安全生产责任书篇1

为严肃执行安全生产各项规章制度，提高员工的自我保护意识，杜绝安全事

故的发生，确保公司的财产与员工的安全健康，经公司决定，生产工段长(班组

长)与全体员工签订安全生产责任书。

一、安全生产控制指标

1、重特大事故为零，因工重伤、死亡事故为零;

2、不发生火灾事故、中毒事件;

3、因工轻伤为零;

4、不发生刑事案件;

5、不发生环境污染事件;

6、不发生职业病;

7、不发生特大质量、工艺事故;

二、安全生产主要工作任务

为实现上述目标，全体员工必须采取有力措施，认真履行职责。

1、服从领导指挥、管理。认真学习本岗位的工艺流程和安全操作规程规范。

2、严禁班前、班上喝酒，禁止无证、无三级教育不准上岗。

3、在生产工作中要自觉履行自己的安全职责，严格执行[安全操作规程，做

到不违规，不违纪，并劝阻他人不违章作业。认真执行交接班制度。

4、对自己岗位出现的安全隐患要及时整改，对无力整改的要及时采取措施，

并上报主管领导和安全生产管理部门。

5、对工作违章作业，不听劝阻，造成财产损失和人员伤害的视情节轻重，

除承担相应的赔偿外直至追究法律责任。

6、保证本岗位工作地点和设备、工具的安全、整洁、保证安全防护装置有

效，不擅离岗位，正确使用好劳动防护用品。

7、学习安全知识，积极参加各种形式的培训，开展技术革新，为企业改善

劳动条件提出合理化建议。

8、及时反映、处理不安全问题，积极参加事故抢救工作

9、生产与安全发生矛盾时，生产必须服从安全。

三、考核

1、考核期限__年1月1日至__年12月31日。

2、如果有违反《安全生产管理制度》、《安全操作规程》和《员工手册》

里所要求的，按制度执行考核。发生重特大事故构成犯罪的，依法追究刑事任;

3、对本年度出色完成安全生产指标的优秀员工给予奖励;

本责任书一年签一次，自签订之日起生效，委托各主管领导与员工签约并监

督。

______有限公司

主管领导鉴字：

员工签字

__年月日

公司员工安全生产责任书篇2

为加强我公司综合安全管理，落实安全管理职责，强化各部门主管的安全意

识和法制职责观念，有效控制各类伤亡和其它重大事故，预防或减少一般安全事

故，保障公司生产经营顺利进行，公司各级层人员签订以下安全目标管理职责书。

一、安全控制目标：

1、群伤、重伤、较大及重、特大安全事故(包括各种质量等其它重大以上安

全事故)为零。

2、无重大治安、刑事案件。

3、预防发生人员轻伤和其它一般安全事故。

4、财务资金安全、货物运输、业务风险为零。

5、现场违纪现象做到人见人管，构成一个群防群治，人人维护的安全管理

格局。

二、安全管理职责：

(一)、严格执行公司各种安全规章制度，并结合工厂实际，建立、健全本部

门具有可操作性的各种安全管理制度(包括巡检制度、各岗位操作规程和物流管

理程序);全面落实部门安全管理职责;组织好日常安全生产，管理好辖区内的各

种机械、电气设备和生产成品、物资;做好安全综合检查，彻底整改隐患事故、

各种消防器材设施须持续完好状态;加强所属人员的思想、品质教育，注重作风

和廉正建设;组织制定本部门重特大事故应急救援预案，并组织重大事故应急救

援演练。

(二)、认真落实公司度安全工作计划书，结合部门的安全生产特点，制订并

落实部门年度安全工作计划，计划中有明确的安全工作目标和重点，同时落实公

司日常的安全管理要求。

(三)、建立、健全部门安全管理职责制度，实行“一岗双责制”，公司、车

间、班组、员工逐级签订安全目标管理职责书。采取有效措施，切实加强日常综

合安全检查、教育、规范和隐患整改，确保各种生产成品的质量，把事故隐患消

灭在萌芽状态。

(四)、加强重大危险源及重点区域的安全管理。车间周查、部门月检时，须

对重大危险源和重点区域进行安全隐患排查，做到及时发现隐患和彻底整改，对

其实行登记、建档，并按公司有关制度要求及时控制处理，并上报公司安全监督

主管部门。

(五)、外出业务人员加强对人身及财产的安全;财务、贸易、储运部门加强

公司资金、财产、货物等