2024年绕城高速收费岗位劳动协议版.docx

2024年绕城高速收费岗位劳动协议版A版

本合同目录一览

1.协议范围与定义

1.1协议范围

1.2定义

2.双方信息

2.1甲方信息

2.2乙方信息

3.岗位描述

3.1岗位名称

3.2岗位职责

3.3工作时间

4.劳动报酬

4.1基本工资

4.2奖金与补贴

4.3工资发放

5.劳动条件

5.1工作环境

5.2劳动保护

5.3休息休假

6.合同期限

6.1起始日期

6.2终止日期

7.试用期

7.1试用期期限

7.2试用期工资

8.必威体育官网网址协议

8.1必威体育官网网址内容

8.2必威体育官网网址期限

9.终止与解除

9.1终止条件

9.2解除条件

10.争议解决

10.1协商解决

10.2调解解决

10.3法律途径

11.法律适用与效力

11.1法律适用

11.2合同效力

12.其他约定

12.1社会保险

12.2福利待遇

13.双方签字

13.1甲方签字

13.2乙方签字

14.附件

14.1附件一

14.2附件二

14.3附件三

第一部分：合同如下：

第一条协议范围与定义

1.1协议范围

本协议是甲方（绕城高速收费岗位）与乙方（劳动者）之间关于乙方在甲方从事收费岗位工作的劳动条件和权利义务的协议。本协议内容包括但不限于工作职责、劳动报酬、劳动条件等。

1.2定义

（1）甲方：指绕城高速收费岗位的经营管理方。

（2）乙方：指与甲方签订本协议的劳动者。

（3）收费岗位：指乙方在甲方从事的收费工作职位。

第二条双方信息

2.1甲方信息

（1）名称：绕城高速收费岗位的经营管理方名称。

（2）地址：绕城高速收费岗位的经营管理方地址。

（3）联系人：绕城高速收费岗位的经营管理方联系人及联系方式。

2.2乙方信息

（1）姓名：乙方的真实姓名。

（2）身份证号码：乙方的有效身份证号码。

（3）联系方式：乙方的联系方式。

第三条岗位描述

3.1岗位名称

乙方在本协议有效期内担任绕城高速收费岗位的职务。

3.2岗位职责

乙方主要职责包括但不限于：负责车辆收费、确保收费准确无误、维护收费现场秩序等。

3.3工作时间

乙方按照甲方规定的工作时间进行工作，实行轮班制。具体工作时间由甲方根据实际运营需要进行安排。

第四条劳动报酬

4.1基本工资

乙方的基本工资为每月人民币元。

4.2奖金与补贴

乙方根据工作表现和甲方规定享有奖金与补贴，具体标准由甲方制定并公示。

4.3工资发放

乙方的工资按月发放，甲方应在每月日前将工资支付给乙方。

第五条劳动条件

5.1工作环境

甲方应保障乙方在一个安全、健康的工作环境中工作，并提供必要的劳动保护设施。

5.2劳动保护

甲方应为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品，并定期进行安全培训。

5.3休息休假

乙方享有国家法定的休息休假权利。具体休假安排由甲方根据实际运营需要进行安排。

第六条合同期限

6.1起始日期

本协议自双方签字之日起生效。

6.2终止日期

本协议有效期为一年，自起始日期起计算。除非一方提前终止本协议，否则本协议将在有效期届满时自动终止。

第七条试用期

7.1试用期期限

乙方在本协议生效后享有试用期，试用期为一个月。

7.2试用期工资

乙方在试用期的工资为基本工资的百分之九十。

第八条必威体育官网网址协议

8.1必威体育官网网址内容

乙方同意对在甲方任职期间接触到的甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址。必威体育官网网址信息包括但不限于客户资料、财务数据、经营策略、研发资料等。

8.2必威体育官网网址期限

乙方的必威体育官网网址义务自本协议签订之日起生效，至乙方离职后两年内终止。

第九条终止与解除

9.1终止条件

本协议终止的条件包括但不限于：

（1）乙方自愿提出离职申请，并经甲方同意；

（2）甲方因经营需要解除与乙方的劳动合同；

（3）乙方严重违反甲方规章制度，甲方依法解除与乙方的劳动合同；

（4）本协议约定的其他终止条件。

9.2解除条件

本协议解除的条件包括但不限于：

（1）双方协商一致解除本协议；

（2）甲方因经营需要提前解除与乙方的劳动合同；

（3）乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除本协议；

（4）本协议约定的其他解除条件。

第十条争议解决

10.1协商解决

双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

10.2调解解决

如协商不成，双方可向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。

10.3法律途径

如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第十一条法律适用与效力

11.1法律适用

本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

11.2合同效力

本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，对双方具有法律约束力。

第十二条其他约定

12.1社会保险

甲方应按