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?合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
乙方(员工):__________
身份证号码:__________
联系电话:__________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经充分协商,达成一致,签订本劳动合同。
第一条合同期限
本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
第二条工作内容
乙方在本合同期内的工作岗位为销售岗位,具体职责如下:
1.负责公司产品的销售及推广;
2.执行公司的销售策略,完成销售任务;
3.维护客户关系,提供优质的客户服务;
4.负责收集市场信息,反馈给公司,为公司制定销售策略提供依据;
5.完成公司领导交办的其他工作任务。
第三条工作时间
1.乙方每周工作时间共计__小时,分别为:周一至周五__小时/天,周六__小时/天,周日休息;
2.乙方应遵守公司的考勤制度,按时上下班,不得迟到早退;
3.乙方在合同期内应按照公司的要求,参加公司组织的培训和学习。
第四条劳动报酬
1.乙方的月工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元;
2.乙方工资构成包括基本工资、绩效奖金、销售提成等,具体按照公司的薪酬制度执行;
3.乙方加班工资按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定执行;
4.乙方工资发放时间为每月__日之前。
第五条社会保险
1.甲方依法为乙方参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;
2.乙方应按时足额缴纳社会保险费,甲方代扣代缴;
3.乙方在合同期内因工作需要出差的,出差期间的工资、福利和社会保险按照公司的有关规定执行。
第六条劳动保护
1.甲方应按照国家和地方政府的有关规定,为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动保护用品;
2.乙方在作业过程中,应严格遵守安全操作规程,珍爱生命,保护自身和他人的安全;
3.甲方应定期对乙方进行安全教育和培训,提高乙方自我保护意识。
第七条劳动纪律
1.乙方应遵守国家的法律法规,遵守公司的各项规章制度;
2.乙方应保守公司的商业秘密,不得泄露给第三方;
3.乙方在合同期内,不得以任何方式损害甲方的利益;
4.乙方在合同期内,不得违反职业道德,从事与甲方业务相竞争的工作。
第八条合同解除和终止
1.在合同期内,任何一方均有权提前解除合同,但应提前__天通知对方;
a)在试用期内,被证明不符合录用条件的;
b)严重违反甲方规章制度的;
c)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
d)劳动者与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;
e)因乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;
f)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使合同无法履行,经双方协商,未能就变更合同内容达成协议的。
3.本合同期满,双方未续签劳动合同的,合同自行终止。
第九条争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;
2.如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第十条其他约定
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份;
2.本合同未尽事宜,双方可签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力;
3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(用人单位):__________
乙方(员工):__________
签订日期:____年__月__日
注意事项:
1.确保合同双方填写的信息准确无误,特别是身份信息和工作内容。
2.合同双方应仔细阅读合同条款,确保理解各自的权利和义务。
3.合同签订前,双方应充分沟通,明确合同中的薪酬、工作时间、必威体育官网网址协议等关键条款。
4.合同签订后,双方应严格遵守合同约定,履行各自的职责。
5.合同双方应妥善保管合同副本,以便日后查阅。
解决办法:
1.如合同信息有误,应及时联系对方进行更正。
2.如对合同条款有疑问,可寻求专业法律人士的帮助,或向相关部门咨询。
3.如合同签订后出现纠纷,应尝试通过友好协商解决。
4.如协商无果,可寻求法律途径解决,如向劳动仲裁委员会申请仲裁或向法院提起诉讼。
法律名词及名词解释:
1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。
2.甲方:指用人单位。
3.乙方:指劳动者。
4.试用期内:指劳动合同生效后的前__个月。
5.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻其生活负担,通过法律强制实行的制度
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