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办公室文员聘用合同范本参考5篇

篇1

甲方（用人单位）：XXXX有限公司

地址：XXXX路XXXX号

法定代表人：XXXX

乙方（受聘人）：XXXX

性别：XXXX

出生日期：XXXX年XX月XX日

住址：XXXX路XXXX号

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，经甲乙双方协商一致，签订本合同。

一、合同期限

本合同有效期为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满，双方可协商续签。

二、工作岗位与职责

乙方在甲方担任办公室文员一职。主要工作职责包括但不限于：

1.负责日常文件的管理、归档及打印工作；

2.协助领导处理日常事务，完成交办的工作；

3.负责公司内部文件的传达和执行；

4.负责会议的组织和记录工作；

5.负责办公用品的管理和采购工作。

三、工作时间与休息休假

甲方安排乙方每日工作时间不超过XX小时，每周工作XX天，具体休息时间双方协商确定。乙方在合同期内享受国家规定的法定节假日及婚丧假、产假等有薪假期。

四、劳动报酬与福利

1.甲方按月支付乙方工资，工资标准为每月XXXX元。试用期工资为每月XXXX元。

2.乙方在完成本职工作的同时，表现优秀的，可获得相应的奖金。

3.甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，个人应缴纳的部分由乙方自行承担。

4.乙方在合同期内因工受伤，甲方按照国家及地方相关规定承担相应的工伤责任。

五、合同变更、解除与终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）乙方被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定提供劳动保护和条件的；

（2）甲方未及时支付劳动报酬的；

（3）甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的。

4.在合同期内，任何一方因情况变化需解除合同的，应提前XX日书面通知对方。若因解除合同给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

六、必威体育官网网址条款及竞业禁止

1.乙方应对甲方的商业秘密及机密事项予以严格必威体育官网网址，不得泄露给任何第三方。

2.在合同期内及合同终止后的一年内，乙方不得在与甲方相同或相似行业的企业中担任要职或从事相关业务。如违反此规定，应承担相应的法律责任。

七、其他条款

1.甲乙双方在履行本合同时发生争议的，应首先通过友好协商解决。协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字或盖章之日起生效。

3.本合同未尽事宜，可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

篇2

甲方（聘用单位）：[公司名称]

乙方（受聘人）：[员工姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、规章的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就甲方聘用乙方为办公室文员达成如下协议：

一、协议期限

本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。协议期满，如需续签，双方应提前一个月进行协商。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方担任办公室文员工作。

2.乙方的工作地点为甲方的办公场所。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周五天制，每天工作XX小时。具体工作时间为上午XX点至下午XX点。

2.乙方享有国家法定的休息日和节假日。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月人民币XX元。具体数额根据甲方的薪酬制度进行调整。

2.乙方享有甲方的各项福利待遇，包括年终奖、过节费、生日礼物等。

3.甲方每月XX日左右通过银行转账方式向乙方支付工资。

五、社会保险和工伤保险

1.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。具体险种包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方因工伤或职业病等原因导致的医疗、伤残或死亡，由甲方承担相应的保险责任。

六、必威体育官网网址义务和竞业限制

1.乙方在工作过程中接触到的甲方商业机密和客户信息，应严格必威体育官网网址，不得泄露给第三方。

2.乙方在协议期内和协议期满后，未经甲方书面同意，不得在竞争单位从事与甲方业务相同或相近的工作。

七、违约责任

1.甲方违反本协议约定