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标准劳动合同范例8篇

篇1

#甲方（用人单位）：

公司名称：ABC科技有限公司

公司地址：北京市西城区展览路1号

法定代表人：张三

#乙方（劳动者）：

姓名：李四

性别：男

年龄：30岁

学历：本科

专业：计算机科学与技术

联系方式：手机邮箱：[li_si@](mailto:li_si@)

#合同签订日期：2024年5月1日

#合同约定内容：

一、合同期限

1.合同生效日期：2024年5月1日

2.合同结束日期：2026年4月30日

3.试用期：3个月，自2024年5月1日至2024年7月31日。试用期内，双方均有权解除劳动合同，无需提前通知。

二、工作内容和地点

1.职位：软件工程师

2.职责：负责软件开发、测试和维护，确保软件质量。

3.工作地点：ABC科技有限公司办公地点，位于北京市西城区展览路1号。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：每周工作5天，每天工作8小时。具体工作时间为周一至周五上午9:00至下午17:00。

2.加班安排：如因工作需要加班，需提前通知乙方，并支付相应加班费。加班时间每月不超过36小时。

3.休息休假：按照国家法定休息日、节假日安排休息。具体安排由公司根据实际情况调整。

四、劳动报酬和福利待遇

1.工资构成：基本工资+绩效工资+加班费等。具体金额根据乙方职位和表现确定。

2.工资发放时间：每月15日发放上月工资。如遇节假日或休息日，则提前或顺延发放。

3.福利待遇：包括五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）、带薪年假、带薪病假等。具体标准按照国家及地方规定执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.劳动保护用品发放：公司为乙方提供必要劳动保护用品，如工作服、安全帽等。

2.劳动条件改善：公司定期对工作环境进行评估，改善劳动条件，确保乙方安全与健康。

3.职业危害防护：公司对可能存在的职业危害进行告知，并采取相应防护措施。如因公司原因导致乙方职业病的，公司将承担相应的法律责任。

六、规章制度和劳动纪律

1.规章制度学习：乙方需认真学习并遵守公司各项规章制度，如有违反，公司将按照相关规定进行处理。

2.考勤制度：乙方需按时上下班，如有迟到、早退、旷工等行为，公司将按照考勤制度进行处理。

3.必威体育官网网址义务：乙方对公司商业机密和客户信息负有必威体育官网网址义务，如有泄露，公司将依法追究其法律责任。

七、劳动合同的变更、解除和终止

1.合同变更：双方协商一致后，可以变更劳动合同内容。变更合同应当采用书面形式，并加盖双方公章或合同专用章。

2.合同解除：双方协商一致后，可以解除劳动合同。乙方提出解除劳动合同的，需提前30天向甲方提交书面申请。甲方提出解除劳动合同的，需提前60天向乙方说明解除原因并支付相应经济补偿。如因乙方过错导致合同解除的，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。

3.合同终止：合同约定终止条件出现时，合同自然终止。双方应本着友好协商的原则处理合同终止事宜。

八、争议解决和其他约定事项

篇2

一、合同双方

甲方（用人单位）：XX公司

地址：XX市XX区XX街XX号

联系电话：+86-12345678901

乙方（员工）：XXX

性别：男/女

出生日期：XXXX年XX月XX日

民族：汉族

籍贯：XX省XX市

住址：XX市XX区XX街XX号

联系电话：+86-10987654321

二、合同期限

1.合同生效时间：自XXXX年XX月XX日起。

2.合同结束时间：至XXXX年XX月XX日止。

3.试用期：自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日，为期XX个月。

三、工作内容和工作地点

1.工作内容：乙方同意在甲方从事XX工作，具体职责包括但不限于：

-负责XX工作，确保工作质量和进度。

-参与公司内部的培训和交流活动。

-遵守公司的规章制度，完成交办任务。

2.工作地点：乙方的工作地点位于甲方公司所在地，即XX市XX区XX街XX号。

四、工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方的工作时间为每周五天，每天工作八小时，具体安排如下：

-上午：09:00-12:00