计划外用工劳动合同书样本6篇.docx

计划外用工劳动合同书样本6篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

乙方（受聘人员）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方计划外用工事宜，经双方协商一致，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，若甲方继续留用乙方，双方应重新签订合同。

二、工作内容及地点

乙方应按照甲方的要求，在合同期内担任________岗位工作。工作地点为____________________。甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。乙方在工作期间应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。甲方应按照国家有关规定保障乙方的休息休假权利。

四、劳动报酬及支付

乙方的工资标准为________元/月。甲方应根据乙方的工作表现和业绩给予相应的奖金或津贴。甲方应按月足额支付乙方的工资，不得拖欠或克扣。工资支付日为每月的________日。

五、社会保险及福利待遇

甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇和相关的劳动保护用品。

六、必威体育官网网址条款及竞业限制

乙方在合同期内应保守甲方的商业秘密，不得泄露与工作有关的机密信息。合同终止或解除后，乙方在规定的期限内不得从事与甲方业务相竞争的工作。具体竞业限制期限为____年。

七、违约责任

若甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。违约方应向守约方支付违约金，并赔偿因违约给对方造成的损失。若乙方违反必威体育官网网址条款或竞业限制条款，甲方有权追究乙方的法律责任。

八、合同的变更、解除和终止

本合同的变更、解除和终止应当按照法律的规定和双方的约定进行。任何一方要求变更本合同，应提前与对方协商并书面确认。任何一方违反合同约定，对方均有权解除合同。合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

九、其他事项

本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________

法定代表人（签字）：____________________身份证号：____________________

联系方式：____________________联系方式：____________________

日期：____年____月____日____年____月____日

注意：此合同仅为计划外用工劳动合同书样本，实际合同应根据具体情况进行修改和完善，确保合同的合法性和实用性。在签订合同前，请务必咨询专业法律顾问进行审核，以确保合同的有效性和风险控制。

篇2

甲方（用人单位）：____________________

乙方（受雇人）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方计划外用工事宜达成如下协议：

一、合同基本信息

1.合同签订日期：____年____月____日

2.合同生效日期：____年____月____日

3.合同结束日期：____年____月____日

4.乙方担任的岗位及工作内容：____________________

5.工作地点：____________________

二、工资待遇与福利

1.乙方的基本工资为：____元/月。

2.甲方根据企业效益及乙方的工作表现，对乙方实行绩效考核，并根据考核结果进行奖金或罚款。

3.乙方享有与正式员工相同的福利，包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪休假等。

三、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如因工作需要，乙方需配合甲方的工作时间安排。

2.甲方保证乙方每周至少休息一天。

3.法定节假日、婚假、产假等休假按照国家的规定执行。

四、必威体育官网网址义务与竞业限制

1.乙方在工作期间及离职后，均应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。

2.乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。

五、违约责任

1.若甲方违反本合同的约定，未向乙方支付工资或福利，乙方有权要求甲方支付并赔偿损失。

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