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360度评估-基层能力测评问卷

指导语

本次360度测评问卷调查由AskForm360度评估系统全程在线支持，问卷查看及体验：360

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看。

此项调研是由一系列行为描述所组成的，是团队领导者需要展现的重要行为。对于每一项

行为描述，请您根据平时的观察对您的上级进行评分，评分标准参考下表：

选项分数定义

表示已接近或达到本机构此方面很优秀很突出员工

非常相符5

的水平，可作为标杆。

比较相符4表示对此方面表现满意，达到机构优秀员工水平。

表示现阶段基本适合该岗位对此方面的要求，还可

一般相符3

进一步提高。

表示该方面能力或意识此时还不能胜任岗位需要，

比较不相符2

亟需提高。

非常不相符1表示该方面是其短处或缺陷。

不清楚N无法判断，该项不参与计分。

请您坦率且客观的评分与反馈。每一位领导者都有自身的优势与不足，所有的信息对于发

现这些优势与发展领域都非常关键，谢谢。

AskForm360度基层能力测评常用指标：

社会适应自我提升分析判断决策能力团队合作

积极主动自主独立专业技能人际协调计划控制

一、选择题

社会适应

1、在新的环境中，能够很快进入角色，与周围人建立良好的合作关系

○非常相符○比较相符○一般相符○比较不相符○非常不相符○不清楚

2、能够与不同风格的同事很好地相处，共同完成工作

○非常相符○比较相符○一般相符○比较不相符○非常不相符○不清楚

3、当工作对个人提出新要求时，能主动及时地学习新知识

○非常相符○比较相符○一般相符○比较不相符○非常不相符○不清楚

4、面对职务范围的变化，能迅速调整、高效工作

○非常相符○比较相符○一般相符○比较不相符○非常不相符○不清楚

自我提升

5、不局限于自身专业领域，对管理等方面的新事物始终保持兴趣，并付诸尝试

○非常相符○比较相符○一般相符○比较不相符○非常不相符○不清楚

6、善于在工作中总结经验，避免再次出现之前犯过的错误

○非常相符○比较相符○一般相符○比较不相符○非常不相符○不清楚

7、通过日常的谈吐会发现其经常读书或关注新知识

○非常相符○比较相符○一般相符○比较不相符○非常不相符○不清楚

分析判断

8、能从发展的角度看待问题，判断规律和趋势，而不是局限于当前

○非常相符○比较相符○一般相符○比较不相符○非常不相符○不清楚

9、整合不同来源的信息，知道需要补充哪些信息

○非常相符○比较相符○一般相符○比较不相符○非常不相符○不清楚

10、对事件的分析深入透彻，令人信服

○非常相符○比较相符○一般相符○比较不相符