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竞赛方案4篇(制定竞赛方案)

下面是我整理的竞赛方案4篇(制定竞赛方案)，以供借

鉴。

竞赛方案1

为深入贯彻落实20xx年度省联社工作会议精神，开展

业务知识和岗位技能大比赛，形成“比、学、赶、超”氛围，

提高员工业务水平和操作技能，以弘扬企业文化为抓手，引

领员工爱岗敬业，凝聚促发展创佳绩的强大精神动力，传递

正能量，我部拟举办20xx年奉新农商银行岗位技能比赛，

具体实施方案如下：

一、组织方式

本次比赛由运营管理部牵头组织，人力资源部、稽核监

察部、风险合规部、信息科技部配合协调相关工作。

二、参赛人员

各营业网点所有综合柜员和委派会计年龄在（女48周

岁（含）以下（1967年1月1日以后出生）、男50周岁（含）

以下（1965年1月1日以后出生）员工必须参加。机关人员、

单位负责人、客户经理等其他人员可自愿参加。

三、比赛时间和地点

比赛时间：20xx年5月26日、5月28分两批举行，具

体比赛安排见比赛时间安排表。

四、技能比赛项目

比赛项目包括：笔试（业务知识、孔书记在20xx年年

会工作报告和总结）、汉字录入（含计算器平打帐表）、手工

点钞（单指单张、多指多张）、核心业务系统操作四个项目。

五、技能比赛项目评分及要求

本次技能比赛按各项目汇总成绩排名，其中单项成绩计

分规则如下：

（一）笔试（100分）

笔试试卷由运营管理部统一命题，按比赛批次分别制定

A、B卷，比赛期间如有舞弊行为的此项成绩作零分处理。考

试完成后由监考人员收齐试卷交运营管理部。

（二）汉字录入（含计算器平打帐表）（100分）

1、汉字录入（50分）

汉字录入采用“限时不限量”方式，比赛时间为5分钟，

按个人打字平均速度和准确度计算得分。考核分值=每分钟

平均速度*正确率%*分值。如：最终考核成绩每分钟速度为

98字，正确率100%，那么最终成绩为98*100%*0.5=49分。

本次比赛由运营管理部设定打字测试内容，各比赛人员按编

号上机测试，选手可以随意选择自己最擅长的输入法（五笔

输入法、全拼输入法、搜狗拼音法等）。当比赛结束时，选

手停止电脑操作并向裁判员汇报，由裁判员负责记录成绩。

在比赛过程中出现故障，选手应及时向监督人员反映，由裁

判员安排下一场比赛，否则此次比赛不计成绩。

2、计算器平打帐表（50分）

时间为10分钟，给出20列数字求和，每列计算10笔。

选手在规定时间内计算出每列数字的结果，并将结果填写在

“竞赛计分表上”，总计50分，每计算正确一列得2.5分，

错误不计分。

（三）手工点钞（含单指单张、多指多张）（100分）

手工点钞分单指单张、多指多张两种比赛方式，各比赛

10分钟，各占单项分值的50%。

1、点钞标准

整点练功券10把（1000张），每参赛者在规定的10分

钟内完成拆把、点数、扎把、盖章四道工序。

2、比赛要求

①比赛前，裁判员与选手双方核点赛前练功卷的把数，

确保核对无误。选手要遵守裁判长指挥，比赛口令发出后，

方可开始整点，同时计时员开始计时。

②比赛时按整把练功卷事先编好的编号依次清点，对点

钞完成拆把、点钞、扎把、盖章的必须把结果填写到比赛成

绩单上，未填写的一律不计分。

③钞券扎把位置在练功券的二分之一处，要求四边墩齐，

捆扎牢固。钞券不整齐要给予适当扣分。个人名章盖在腰条

纸侧面（差错把不用盖章）。

④差错类型和张数不定，将差错腰条别在差错那把上，

并以“＋”表示多，以“－”表示少，以阿拉伯数字表示差

错张数。如99张应标记为-1，102张应标记为+2。

⑤选手必须使用本人名章，章质不限。比赛使用印泥、

海棉盒由运管部提供，但腰条上不能预先盖上个人名章。

⑥比赛结束前30秒钟裁判员倒计时，以便选手掌握计

数时间。结束口令时，选手应立即停止清点。严禁将未清点

把数填写结果，如发现此类情况将取消比赛资格。

3、评分标准

点对每把并能规范的扎捆、登记结果者，每把记10分，

点错把不扣分；对