2024年就业合同范本【常用】8篇.docx

2024年就业合同范本【常用】8篇

篇1

就业合同范本

甲方（用人单位）：___________________公司

地址：___________________________________________

联系方式：_________________________

乙方（受聘人员）：___________________

联系方式：_________________________

身份证号：_______________________________

住址：___________________________________________

紧急联系人及其联系方式：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本就业合同，共同遵照履行。

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限为___年。其中试用期为前___个月。

二、工作内容和工作地点

（一）乙方同意根据甲方工作需要，在___________部门担任_____________岗位工作。

（二）乙方的工作地点为甲方所在地或甲方业务范围内的指定地点。因工作需要或行业特性等原因需异地调岗的，双方协商一致后予以变更工作地点。

（三）甲方可结合工作需要和岗位性质制定合理的岗位职责和考核标准。乙方应履行甲方规定的岗位职责和要求，按时、按质、按量完成其本职工作。

（四）甲方可以根据工作需要调整乙方的工作内容，包括岗位变动和职务晋升等。乙方对此应服从甲方的安排。

三、工作时间和休息休假

篇2

就业合同范本

甲方（用人单位）：_________________________

地址：_____________________________________

联系方式：_______________________________

乙方（员工）：___________________________

住址：___________________________________

联系方式：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动达成以下协议：

一、工作内容与地点

1.乙方从事的职位为：___________________________。具体职责和任务按甲方的规定执行。

2.工作地点：甲方的注册所在地或者由其指定的其他地方。

二、工作时间与休假

1.工作时间：按照甲方的规定执行，包括标准工时制和不定时工作制等。具体工作时间安排按照甲方的考勤制度执行。

2.休假：按照国家法定休假制度执行，包括年假、病假等。具体休假事项按照甲方规定执行。

三、薪资待遇与福利

1.薪资：基本工资为________元/月，具体薪资结构按照甲方规定执行。绩效奖金及其他福利根据公司制度进行调整。

2.社保与福利：甲方按国家有关规定为乙方办理社保，并提供相应的福利待遇。包括但不限于五险一金（养老保险金、医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金及住房公积金）。

四、必威体育官网网址义务与竞业限制

1.乙方在工作期间及离职后均应对甲方的商业秘密进行必威体育官网网址，不得泄露给第三方。具体必威体育官网网址范围按照甲方规定执行。违反必威体育官网网址义务的，需承担相应的法律责任。

2.乙方离职后在一定期限内（一般为两年）不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或相似的工作。具体的竞业限制条款在附件中详细约定。

五、违约责任与合同解除

1.甲乙双方应严格遵守本合同的约定，任何一方违反约定的，均应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。具体违约责任在合同中详细约定。

2.合同解除应当按照法律规定的程序进行，包括协议解除和单方解除等。具体解除条件在合同中详细约定。合同解除后，双方应办理相应的手续，包括但不限于工作交接等。合同解除不影响必威体育官网网址义务和竞业限制的条款效力。

六、其他条款

篇3

就业合同范本

甲方（用人单位）：___________________________

地址：_______________________________________

联系方式：_______________________________

乙方（员工）：__