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巾帼文明岗创建方案

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篇一：创建“巾帼文明岗”活动实施方案

关于创建“巾帼文明岗”实施方案

为充分发挥检察机关女干警的模范带头作用，进一步调动女

干警的工作积极性，展示检察机关女干警蓬勃向上、乐观进取、

奋发团结的精神面貌，本院决定开展“巾帼文明岗”创建活动，

根据《市妇女“巾帼建功”活动领导小组文件》规定，结合本院

干警岗位实际，特制定如下实施方案：

一、指导思想及总体目标

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，

以创建市级“巾帼文明岗”为目标、以倡导职业文明为核心，以

科学管理为手段，以为口号，以群众满意为根本宗旨，以先进典

型为导向，紧紧围绕检察机关中心工作，不断加强学习，强化职

业道德建设，落实岗位职责，规范岗位行为，提高服务质量，努

力提升女干警的整体素质，使女干警成为业务上的多面手和业务

骨干。

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二、创建措施

（一）加强领导，明确工作职责。成立“巾帼文明岗”创建

工作小组，任组长，任副组长，为成员。在领导小组的统一领导

和部署下，充分发挥女干警的工作积极性，形成创建工作的合力，

为创建工作提供组织保障。同时，把创建工作摆上重要议事日程，

做到与检察业务一起部署，一起落实，一起检查，一起考核。创

建工作要注重过程，做到常抓常议。（二）加强女干警的思想政

治学习和业务技能培训。在思想政治上，组织学习“三个代表”

重要思想和党的各项方针、政策，坚决贯彻落实科学发展观，使

干警在思想上、政治上、行动上与党中央保持一致，充分调动女

干警的工作积极性和能动性。在业务上，重点加强检察业务技能

和法律知识的学习培训，通过经常性地组织业务研讨，开展岗位

大练兵活动，提高女干警的业务水平，提高工作质量和效率。

（三）进一步提高女干警的思想道德素质，培养女干警的创

新意识、创造意识。丰富学习形式，通过上党课、开讲座，鼓励

自学，开展读书月活动等多种形式，激发女干警的学习兴趣，形

成浓厚的学习氛围。利用“七一”、“十一”等重大节日，对干警

进行廉政文化、爱国主义和民族团结教育，营造出公平、公正、

融洽和谐的工作环境，鼓励女干警发扬“四自”精神和“自强不

息、艰苦奋斗、开拓创新”精神。强化学习效果，弘扬理论联系

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实际的学风，继续搞好科学发展观成果转化，切实在为百姓做实

事、办好事上下功夫。

（四）要以创建“巾帼文明岗”为契机，与检察机关正常业

务工作结合起来，与推进“首问责任制”和创建“文明接待室”

等活动结合起来，做到一手抓“巾帼文明岗”创建，一手抓检察

业务工作，培养干警“爱岗敬业，服务社会”的职业道德，不断

提升检察机关形象。

三、创建步骤第一阶段：准备阶段（月）。重点工作：一是

成立创建工作领导小组。二是制定方案，研究、讨论创建工作目

标、任务，细化工作计划，明确工作分工、工作职责和活动安排。

三是动员部署，召开全体干警大会，传达妇女“巾帼建功”活动

领导小组关于《“巾帼文明岗”管理办法》等相关文件，统一思

想，明确要求，动员符合文件要求的科室积极投身“巾帼文明岗”

人创建活动中来。

第二阶段：创建阶段：（1月）。按照制定的《实施方案》要

求，认真落实各项创建工作措施，扎扎实实开展“巾帼文明岗”

创建活动。1、完善制度，根据《市“巾帼文明岗”管理办法》，

进一步建立健全政治建设、业务工作、岗位服务和党风廉政等各

项规章制度；2、规范管理，严格执行制度，落实工作职责，及

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时检查评比，加强监督管理；3、加强