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2024年银行女干部代表座谈会发言材料

尊敬的____部长，各位姐妹们：

首先，我要感谢女工部给我这个难得的机会，在风景秀丽、气候

宜人的____与各位姐妹欢聚一堂，共度我们自己的节日。同时，也很

感谢的热情接待与周到安排。在这种轻松愉快的气氛中，我就女职工

工作谈几点个人看法，请姐妹们多提宝贵意见。

随着金融改革的不断深入，女员工在群体结构、价值取向、工作

空间等各方面都发生了深刻的变化，改革给女员工带来了新的压力与

挑战。如何围绕全行工作大局，服务业务经营中心，建设一支高素质

的女员工队伍，更好地发挥“半边天”的作用，为____行的改革与发

展做出应有的贡献，这是新时期各级女工组织必须解决好的重要课

题。

从____行的情况看，去年____月份，我们在全辖推行了干部人事

制度改革，全体职工实行竞争上岗。女员工积极参与，毫不示弱，在

竞争中产生的____名科级干部中，女干部达到1/3左右。在实际工作

中，女职工充分展示了自己的才华与能力，____年全行评先表彰的

____名优秀客户经理中，女员工占1/3。正是有包括女员工在内的全行

员工的共同努力，____年____行各项工作实现新突破，经营利润达到

____亿元。分行很注意保护和发挥好女员工的积极性和创造性，____

年，在女员工中开展了柜台业务技术比赛、文明示范岗创建、“学振

超，练绝活”等创先争优活动。在各种评先中，女员工先进占比达

____%以上。在维权工作中，分行为女员工每人每月发放价值____元的

卫生用品，办理了女职工特殊疾病互助保险，发动全辖为单亲困难女

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员工捐款____余元等，充分发挥了女职工组织的作用，分行女工委被

评为____市先进女工委。

通过近几年我行女职工工作的初步探索，结合本次座谈会内容，

我认为，做好女职工工作应从修身、环境、工作机制三个方面入手。

下面，我简单谈几点意见：

一、弘扬“四自”精神，提高女员工的整体素质

素质决定地位。在知识经济占主导地位的当今社会中，教育是人

们地位取得的重要因素，是人们实现向上流动的主要途径之一。尤其

对女性来说，它对女性职业生涯的选择与发展更是起着明显的“瓶颈

效应”。女员工只有提高自身素质，才能在激烈的市场竞争中有所作

为。

正如总行一再强调的那样，女员工必须弘扬自尊、自信、自立、

自强的精神，努力提高自身素质，才能实现岗位成才、建功立业。

一要树立全程学习、终身学习的理念。目前，银行业不断推陈出

新，各种新政策、新产品、新理念层出不穷，只有不断丰富、充实自

己，增强学习的紧迫感和自觉性，增加知识储备，才能适应和满足金

融改革的需求。

二要与时俱进，增强创新意识。不论是管理岗位还是业务操作岗

位，都不能囿于陈规，要善学习、肯钻研，要有新思路，新举措，开

创工作的新局面。

三要树立敬业奉献意识。女员工肩负事业与家庭的两副重担，没

有较高的素质、敬业奉献的精神和强烈的进取精神，很难做到二者兼

顾。女员工要有良好的职业道德和家庭美德，在岗位上履行职责，奋

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力拼搏，做出特色，创出成效，推动农行事业的发展；在家庭中要扮

演好母亲、妻子、女儿的角色，创造家庭的和谐与美满。

二、营造成才环境，调动女员工的积极性与创造性

在女员工全面提高自身素质，树立忧患意识，增强自我维护和竞

争上岗能力的同时，应当看到，在工作和生活中确实还存在“男女有

别”的现象。我们要从维权入手，为女员工建功成才创造良好的环

境。要以调动女员工的积极性和创造性、为农行竭诚奉献为出发点，

从关心爱护女员工的身心健康和特殊利益入手，结合本单位实际，认

真抓好女员工维权工作。

2024年银行女干部代表座谈会发言材料（二）

尊敬的领导、各位同仁：

大家好！我是一名银行女干部，在这里非常荣幸能够代表我们银

行的女性同事们发言。首先，我想代表所有女干部向领导表达我们的

谢意和感激之情。正是在领导的关心支持下，我们女干部才能够在银

行工作岗位上发光发热，取得了不错的成绩。

在过去的几十年中，中国银行业发生了巨大的变化。女性在银行

业的参与度与日俱增，成为了银行业发展的重要力量。然而，尽管取

得了不小的进步，我们仍然面临着一