模范职工之家申报材料 .pdfVIP

“模范职工之家”创建材料

固本强基增活力围绕中心促发展

——*****股份有限公司三分厂工会

**公司三分厂是公司四大支柱（**、**、**和****）产品之一的同时也是

*******专业生产厂家之一，生产的*****产品先后荣获**省名牌产品、国家冶金

产品实物质量金杯奖殊荣，是国内橡胶轮胎行业的首选品牌之一。现有职工288

名，现有员工288人，会员288人，入会率达到100%。

近年来，三分厂工会在公司、分厂党政及公司工会的领导重视和支持下，

以党的十七八精神为指导，紧紧围绕三分厂生产经营中心工作任务和企业文化

建设，不断加强工会自身建设、切实履行了维护广大职工合法权益的基本职责

并认真落实工会工作重点，以学习贯彻《工会法》、《中国工会章程》，坚持以科

学发展观指导职工之家建设为为主线和突破口，努力为广大职工办好事，办实

事。以出色的工作、优质的服务、良好的业绩、高效的团队诠释了“职工之家”

的阵地作用。先后获得全国“巾帼文明岗”、省总工会“模范职工之家”和“职

工书屋”、国资委“先进职工之家”，省委“五好基层党组织”、省国资委“五好

基层党支部”、省国资委“工人先锋号”、**市“先进职工小家”各一个、多人

次获得省、市及公司先进个人和技术能手、技术明星等荣誉称号。现将具体工

作汇报如下：

一、加强组织建设、完善建家机制

三分厂工会根据编制，人员变动情况，适时调整工会组织，选举配齐工会分

会主席及小组长，保证组织完整，配备时注重年龄、文化、技术和特长等。于

2014年3月，根据《职工代表大会条例》、《工会章程》、《工会工作条例(试行)》

等规定和公司工会要求，按期选举产生了新四届分会主席，并选举产生了**（集

团）公司十三届暨股份公司第五届职工代表，以及三分厂七届职工代表成员，

同时根据人员的变动情况，调整了各工段工会小组成员，使会员队伍适应三分

厂生产和发展需要。目前，三分厂设有镀层工段、拉丝工段、成股绳工段、维

修工段、机关等5个分会，共25个小组，符合建制条件的单位建会率100%，

职工入会率100%，按期缴纳会费100%。

工会以建职工之家为依托，以班组建小家为重点，通过讨论明确创建目标及

措施，制定创建工作计划，并分工负责抓落实，增强组织成员的集体观念和责

任意识。对照建家标准，高度重视，将学习、活动场所的建设、档案资料的分

类整理，组织会员认真学习《中华人民共和国工会法》、《工会工作条例(试行)》、

《职工代表大会条例》、《工会章程》等法律法规及力争把工作做实、做细。注

重文件的学习和精神的贯彻，努力吃透文件精神，以班组为单位做好小家建设

为重点，并加强对学习型班组织创建和知识型员工的安排和指导，切实落实安

全劳动保护监督员责任，较好地确保了安全生产，按期足额上缴工会会费。

二、发挥工会工作优势，围绕中心促发展

以积极发挥工会优势作用，配合党政积极引导和教育全员树立战胜困难的

信心和勇气；以“我厂镀青铜胎圈钢丝成为市场首选”的核心价值观教育和培

育员工，以“做实、做优、做精”为工作的出发点和落脚点，精心组织、精细

协调，强化内部管理，做好工作衔接，细化品种和机台定额，适时调整生产组

织方式，以最佳生产流程合理组织各工序生产，努力突破生产瓶颈，最大限度

发挥了装备产能，以用户满意为主导，不断拓展胎圈钢丝市场，确保了每一单

合同的交货,圆满地完成了各项工作任务。2013年全年完成金属制品产量33395

吨，为分厂年任务3.15万吨的106%；与去年同比增加了3075吨。其中：镀

青铜胎圈钢丝26566吨，完成分厂年任务的102%，在2012年的基础上净增

2777吨；完成钢绳和其它钢丝共6829吨，完成年任务的124%，员工收入稳

步增长。协助分厂党政主要做了以下几点工作。

一是自我加压抓精细管理，不断突破生产瓶颈，实现生产任务完成。二是进

一步加大全员质量意识教育，以开展质量“零缺陷、零投诉”的“二零班组”

劳动竞赛为载体，促进产品质量稳步提升。三继续深入开展了群众性发明创造，

以“五小”活动为载体，加大新产品研发力度，推进产品结构调整、工艺进步