劳务合同范本7篇.docx

劳务合同范本7篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

单位性质：_________________________

法定代表人：_________________________

单位地址：_________________________

联系电话：_________________________

乙方（劳动者）：_________________________

性别：_________________________

身份证号码：_________________________

户籍所在地：_________________________

现居住地：_________________________

联系电话：_________________________

鉴于甲方需要雇佣劳务人员，乙方愿意在甲方提供的劳务岗位上进行工作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，订立本合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，双方协商一致可续签劳务合同。

二、工作内容和工作地点

第二条乙方从事的岗位（工种）为：_________________________。乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量并达到规定的质量标准。甲方可根据工作需要调整乙方的岗位（工种）。乙方应服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度和劳动纪律。

第三条乙方的工作地点为甲方指定的地点，甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

第四条甲方执行国家关于工作时间和休息休假制度的规定，确保乙方的休息休假权益。甲方可根据工作需要安排乙方加班，但应按照法律规定支付加班工资或安排调休。具体工作时间安排如下：_________________________。

四、劳动报酬与福利待遇

第五条甲方按照国家规定和乙方从事的岗位（工种）以及所在地区最低工资标准等确定乙方的劳动报酬，按月支付乙方工资。具体劳动报酬及支付方式如下：_________________________。甲方有权根据其经营状况调整乙方的工资水平。甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠或克扣。

第六条甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费，乙方依法享受社会保险待遇。甲方还应根据工作需要为乙方提供必要的劳动保护用品和劳动条件，保障乙方的身体健康。

五、劳动纪律与奖惩制度

第七条乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，遵守职业道德和诚信原则，服从甲方的管理和调度。对于违反劳动纪律和规章制度的乙方，甲方有权依据相关规定进行处理。对于表现优秀的乙方，甲方应给予表彰和奖励。具体奖惩制度如下：_________________________。

六、合同的变更、解除与终止

第八条本合同的变更、解除与终止应遵循《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定。甲乙双方协商一致可以变更本合同。甲方或乙方均可依法解除劳动合同。合同解除或终止时，双方应按规定办理相关手续。

篇2

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳务人员）：____________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关劳务工作，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的基础上，就有关劳务事项达成如下协议：

一、合同双方基本信息

1.甲方信息：

全称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系方式：____________________

2.乙方信息：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系方式：____________________

二、劳务内容

1.乙方承担的劳务内容：____________________。

2.劳务地点：____________________。

3.劳务期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、工作时间和休息休假

1.乙方