常州劳动合同5篇.docxVIP

常州劳动合同5篇

篇1

劳动合同

甲方：XXXX有限公司

乙方：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事XXXX工作，具体工作内容详见岗位职责说明书。

2.乙方的工作地点为甲方所在地，甲方可根据工作需要调整乙方的工作岗位。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。甲方可根据需要调整乙方的工作时间。

2.甲方根据国家规定为乙方安排休息和休假，因工作需要加班的，甲方依法支付加班费。

四、劳动报酬

1.甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月XX日为发薪日。

2.乙方的工资标准为：基本工资XXXX元/月，岗位工资XXXX元/月，绩效工资XXXX元/月。甲方可根据乙方的实际工作表现和绩效考核结果调整乙方的工资标准。

3.乙方在试用期的工资标准为：基本工资XXXX元/月，岗位工资XXXX元/月，绩效工资按实际出勤天数计算。试用期内，乙方的工资不得低于甲方所在地的最低工资标准。

4.甲方根据国家规定为乙方缴纳社会保险费，乙方自行承担部分社会保险费，甲方在乙方工资中代扣代缴。

5.乙方因工负伤或死亡的，甲方按照国家规定支付工伤或死亡待遇。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费。具体社会保险项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方自行承担部分社会保险费，甲方在乙方工资中代扣代缴。

2.乙方因工负伤或死亡的，甲方按照国家规定支付工伤或死亡待遇。乙方因病或非因工负伤的医疗待遇，按照国家有关规定执行。

3.甲方为乙方提供以下福利待遇：XXXX。具体福利项目及标准详见甲方福利政策。

六、劳动保护、劳动条件和职业病防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，并监督乙方正确使用。

2.甲方根据国家规定对乙方进行职业病防护知识培训，并指导乙方进行职业病体检。

3.乙方在工作中应遵守甲方的安全操作规程，因违反安全操作规程造成事故或伤害的，甲方有权依据相关制度对乙方进行处罚。

七、培训和考核

1.甲方对乙方进行岗前培训和在职培训，提高乙方的业务技能和综合素质。培训内容和方式详见甲方培训计划。

2.甲方定期对乙方的工作表现和绩效进行考核，并根据考核结果调整乙方的岗位或薪酬。具体考核标准和程序详见甲方绩效考核制度。

八、解除和终止劳动合同

1.甲乙双方解除或终止劳动合同的，应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法规的规定执行。具体解除或终止条件详见附件一《劳动合同解除和终止条件》。

2.甲方依据《中华人民共和国劳动法》第四十条、四十一条的规定解除乙方劳动合同的，应提前三十日以书面形式通知乙方或额外支付乙方一个月工资作为补偿金。具体补偿金标准和支付方式详见附件二《劳动合同解除和终止补偿方案》。

3.乙方在解除或终止劳动合同时，应归还甲方提供的所有财产和资料，并办理相关离职手续。具体离职手续办理流程详见附件三《离职手续办理流程》。

九、其他约定事项

1.甲乙双方约定本合同增加的条款内容及双方需要约定的其他事项均应采用书面形式签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.因本合同引起的争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可向人民法院提起诉讼。具体争议解决方式详见附件四《争议解决方式》。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。具体合同生效条件和程序详见附件五《合同生效条件和程序》。

4.乙方的个人信息如下：家庭住址XXXX；联系电话XXXX；紧急联系人及电话XXXX。具体信息内容及变更详见附件六《个人信息变更及补充》。

5.乙方在签订本合同时已详细阅读并理解本合同所有条款的内容和含义，自愿遵守本合同的所有约定和要求。具体条款

篇2

劳动合同

甲方（用人单位）：常州XXXX有限公司

乙方（劳动者）：XXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况

甲方：常