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数据资产时代首席数据官

正在崛起

普华永道

本出版物由普华永道全球战略管理咨询团队思略特(Strategy)与普华永道的行业和职能专家合作编撰。通过制定能带来持久佳绩的实效战略，我们携手实现组织转型。

普华永道秉承“解决重要问题，营造社会诚信”的企业使命。我们各成员机构组成的网络遍及156个国家和地区，有超过29.5万名员工，致力于在审计、咨询及税务领域提供高质量的服务。如有业务需求或欲知详情，请浏览。

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思略特|数据资产时代，首席数据官正在崛起1

普华永道思略特首创的首席数据官(ChiefDataOfficer)全球定量研究显示，企业越来越重视数据。然而，只有不到四分之一的企业任命了高级管理层级别的首席数据官，且此类企业主要集中在少数行业和地区。

2思略特|数据资产时代，首席数据官正在崛起

概述

近十年来，数据已悄然改变社会、经济和企业生活的方方面面。云技术的迅速落地，加上家庭、零售、办公和供应链中互联设备的激增，可供企业利用的数据规模呈指数级增长。

想要从这种转型中获取持久的价值，企业需要以智能、高效的方式来理解、处理和管理数据和算法，同时还需要解决公共道德和隐私问题，满足监管要求。然而大多数企业发现，做到这些要比预期的困难，在采用人工智能类应用程序时尤为如此。

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49%

普华永道必威体育精装版一期的全球CEO年度调研显示，近一半的商界领袖计划在未来三年内将数字化转型的投资增加10%以上。

80%

的员工表示，有信心适应工作场所的新技术。

面对数据驱动的未来，员工抓住机遇的意愿不断高涨：普华永道2021年全球职场调研显示，40%的受访者在新冠疫情大流行期间提高了数字化技能。

在此背景下，过去五年出现了一个全新的高级管理角色：首席数据官。有很多文章探讨了首席数据官如何能最大限度发挥数据在运营和商业方面的潜力，但却缺乏跟踪数据来证明首席数据官的崛起。

为了更好地了解现状，我们对全球最大的2500家上市企业的首席数据官的存在和作用开展了深入的定量研究。我们将首席数据官定义为：在企业最高管理层或仅次于最高管理层的层级中，负责企业数据相关战略工作的管理者。该定义也体现了我们的观点：如果领导团队希望最大限度地发挥具有战略重要性的数据资产的潜力，在高管层面任命首席执行官至关重要。

同时，我们还使用自然语言处理技术，有哪些信誉好的足球投注网站了全球1000家企业过去五年的年报，对数据的重要性以及首席数据官的影响进行了分析调查。

思略特|数据资产时代，首席数据官正在崛起3

基于对首席数据官的重要性和作用的研究，以下四大发现值得关注

1企业提及数据的频率在增长：与五年前相比，如今三分之二的企业与股东沟通时乐意用数据说话。这些企业在近期年报中提及数据的平均次数为52次，提到数据的频率自2017年以来每年都以15%以上的速度增长。

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思略特观点：

?随着数据对企业的重要性与日俱增，股东对基于数据的价值创造或价值保护有着更高的期望。

?这种需求将在全球范围内促使更多企业任命能承担起责任、能有效开展工作的首席数据官。

2首席数据官尚未普及：尽管首席数据官的重要性正快速上升，但要成为受认可的最高管理层成员仍有待时日。如今，在全球最大的2500家上市企业中，仅有21%任命了首席数据官，其中2019年之后上任的首席数据官几乎占到一半。任命首席数据官的数字在过去两年里出现了明显的增长态势，五分之三的首席数据官属于最高管理层，负责管理整个企业层面的数据。

2

思略特观点：

?首席数据官作为有影响力的高管，其角色不断得到认可。

?这一趋势说明业界正迈入关键时期，决定着首席数据官能否长久存在并继续担任重要的高管职位，以及他们最基本的职责将如何演变。

4思略特|数据资产时代，首席数据官正在崛起

3首席数据官明显集中在部分行业和地区，且与企业规模和个人背景高度相关。第一，首席数据官在金融服务类企业中最为常见：有超过40%的银行和保险公司任命了首席数据官。第二，首席数据官在欧美企业中更为常见：五分之四以上的首席数据官都就职于北美