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关于矿山井下行业劳动合同范本8篇
篇1
甲方(用人单位):__________________公司
地址:_________________________________
乙方(劳动者):_____________________
身份证号码:________________________________
住址:_____________________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,特签订本合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限
本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容及地点
1.乙方同意在甲方从事矿山井下作业。
2.乙方应服从甲方的工作安排,不得无故拒绝或擅自变更工作岗位。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据矿山生产需要,安排乙方的工作班次和工作时间。乙方应遵守甲方的考勤制度。
2.甲方确保乙方享有合法的休息休假权利。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资为每月________元。具体薪资结构按照甲方有关规定执行。
2.甲方根据企业效益及乙方的工作表现、工作业绩确定和调整乙方的工资水平。
3.甲方每月按期支付乙方的工资,不无故拖欠。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2.甲方必须按国家有关规定对乙方进行安全生产教育和培训,提高乙方的安全生产意识。
3.乙方必须严格遵守安全操作规程,有权拒绝甲方人员的违章指挥和强令冒险作业。
4.甲方应执行职业病防治规定,对乙方进行健康检查,防治职业病的发生。
六、保险与福利
1.甲乙双方应按照国家和当地有关规定缴纳社会保险费用。
2.乙方在合同期内,患病或非因工负伤,其病假工资和医疗待遇等按照相关规定执行。
3.乙方在合同期内患职业病或因工负伤,甲方应负责处理并承担相应责任。
七、劳动合同变更、解除和终止
1.经甲乙双方协商一致,可以变更劳动合同相关内容。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:
(一)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(二)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(三)被依法追究刑事责任的。
3.有下列情形之一的,甲方提前三十日以书面形式通知乙方或额外支付乙方一个月工资后,可以解除劳动合同:
(一)乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;
(二)乙方不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的;
篇2
甲方(用人单位):_________________________
地址:_____________________________________
乙方(劳动者):_________________________
住址:_____________________________________
身份证号码:_____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,特签订本合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限
本合同期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期为______个月,自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意根据甲方工作需要,在矿山井下行业从事_____________________岗位(工种)的工作。
2.乙方的工作地点为_____________________。
三、工作时间和休息休假
甲方根据矿山生产需要,安排乙方实行特殊工时制度。乙方必须遵守甲方的工时安排,如有特殊情况需请假休息的,应按照规定程序办理请假手续。
四、劳动报酬
1.甲方按照本企业薪酬制度确定乙方工资水平,并随企业的经营状况及经济效益的提高逐步调整工资水平。试用期满后乙方的月工资不得低于本企业所在地最低工资标准。
2.甲方支付乙方的工资为计时工资或其他形式
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