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2024年会计助理工作计划例文
一、了解部门工作目标、范围、职责:
1、通过沟通领悟公司高层对财务部的期望,以作为日后工作关注
重点。
2、通过公司制定的《岗位职责说明书》来了解工作目标、范围、
职责。
二、了解下属工作目标、范围、职责:
1、采用单个约谈方式,了解每一个下属的具体分工和工作内容和
流程。并要求其在近期内提供一份书面的岗位分工操作流程。
2、通过公司制定的《岗位职责说明书》来了解工作目标、范围、
职责。
3、通过约谈和观察了解下属的工作状态和思想情绪问题。
三、了解公司和本部门相关业务:
1、了解公司的组织架构。
2、了解公司的财务制度和公司、部门的工作流程。
3、了解公司经营状况、财务核算制度、账务处理、成本核算方
法。
4、了解公司的产品、设备、工艺流程。
四、阶段性日常工作安排:
1、在了解公司和部门基本情况的的同时,还需要迅速开展起部门
的日常工作,监督日常工作的有效开展。
2、稳定现有财务团队,保证日常工作开展。
3、依据公司高层要求或配合其它部门处理相关工作。
第1页共6页
4、定期召开部门周例会,在会议上了解更多的信息,解决急需解
决的问题。
5、加强与下属间的交流和沟通,增强部门的凝聚力,提高团队合
作能力。
6、定期将近期工作情况向直属上司汇报,争取公司高层更多的资
源和支持。通过前期对公司内部控制、业务流程、组织架构、人员等
情况的调研,形成前期调查报告向直属上司汇报。
五、后续工作计划开展
通过阶段性工作状况的分析,进行合理资源整合,开展工作计划
如下:
1、依据需求重新梳理财务组织架构、业务流程、人员分工。
2、依据需求制定和完善《内部控制制度》和工作流程,规避经营
和税务风险。包括货币资金、销售与收款、采购与付款、存货管理、
筹资、成本费用等。
3、依据需求制定和完善适应本企业的会计核算制度。包括会计科
目的设置、会计报表的编制和分析。
4、建立财务报表体系(包括财务报表、成本费用报表以及各种供
财务分析的辅助报表),制定和下发财务分析报告撰写规定或者说经营
活动分析撰写规定。
5、依据需求制定和完善人员考核和激励机制,帮助职员建立职业
生涯规划.
6、依据需求制定和完善人才培养机制,制定培训计划并按期开展
培训课程。
7、依据需求制定和完善部门月度、年度工作计划。
第2页共6页
2024年会计助理工作计划例文(2)
今年是公司飞速发展的一年,结合公司的实际情况,公司财务部
将一如既往地做好日常会计核算工作、提供优质服务的同时,将着力
做好完善财务制度、推进规范管理,为本公司的做大、做强提供优
质、高效的保障和服务。
为了使财务工作更好地为公司的业务发展服务,加强财务管理,
完善各项财务制度,使财务工作在规范化、制度化的良好环境中更好
地发挥作用。特拟定以下财务工作计划。
一、指导思想
财务会计工作应发挥好“企业信息系统”的作用,为公司内部经
营管理者及公司外部会计信息使用者提供及时、真实、可靠的会计信
息。
财务部是企业财务工作的管理、核算、监督指导部门、其管理职
能是根据企业发展规划编制和下达企业财务预算,并对预算的实施情
况进行管理,其核算职能是对公司的生产经营、资金运行情况进行核
算,其预警提示职能是对于董事长、总经理反馈公司资金的营运预警
和提示。
切实做好财务预测、财务决策、财务预算、财务控制和财务分析
五项工作,提高公司的经济效益。
二、目标和任务
(一)依时完成日常会计记录和会计核算工作,提高工作效率
第3页共6页
严格遵守《会计法》、《企业会计制度》等有关会计法律法规进
行会计核算和会计管理工作,完善公司内部会计管理与控制制度、内
部审计制度和会计核算制度与方法。
2.完成指标的预算及制订工作,并做好公司有关财务管理制度的
拟稿工作
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