关于解除劳动合同协议书样本7篇.docx

关于解除劳动合同协议书样本7篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________________

乙方（员工）：_______________________________

身份证号：_________________________________

鉴于甲、乙双方于______年____月____日签订了劳动合同，现因以下原因，经双方协商一致，同意解除劳动合同关系。为明确双方权利义务，特订立本协议：

一、协议背景及原因

双方同意依照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，遵循平等、自愿、协商一致的原则，解除原劳动合同关系。原因包括但不限于乙方提出辞职申请，甲方同意解除劳动合同等。双方就解除劳动合同事宜已充分沟通并达成一致意见。

二、解除劳动合同时间

本协议自双方签署之日起生效，原劳动合同自本协议生效之日起正式解除。双方均确认在解除劳动合同过程中不存在任何劳动争议和纠纷。

三、双方权利义务

1.甲方应按照法律规定支付乙方应得的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬，以及相应的经济补偿。

2.乙方应按时完成工作交接，并保证在工作中未泄露甲方商业秘密及其他机密信息。

3.乙方应按照甲方要求办理离职手续，包括但不限于交接工作、归还公司财物等。

4.双方共同确认，在解除劳动合同后，乙方不得对甲方进行任何形式的诋毁、攻击等行为，维护甲方的声誉和利益。

四、必威体育官网网址条款

1.乙方应对在工作期间接触到的甲方商业秘密及其他机密信息承担必威体育官网网址义务，不得向任何第三方泄露。

2.乙方在离职后仍需遵守甲方的必威体育官网网址规定，不得在任何时候以任何方式损害甲方的利益。

五、违约责任

如双方中的任何一方违反本协议的约定，应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

六、法律适用及争议解决

本协议受中华人民共和国法律管辖。如双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他

本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。

甲方（用人单位）：___________________________（盖章）

法定代表人或授权代表（签字）：_______________________

日期：___________年______月______日

乙方（员工）：_____________________________（签字）

日期：___________年______月______日

篇2

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

鉴于双方于_______年___月___日签订了劳动合同，现因_____________原因，双方经过平等协商，达成以下解除劳动合同的协议：

一、协议目的

鉴于双方实际情况及共同意愿，为妥善解决劳动合同问题，特签订本协议，以共同恪守。

二、协议内容

1.解除劳动合同：自本协议生效之日起，双方同意解除于_______年___月___日签订的劳动合同。

2.双方责任：

（1）甲方同意在协议生效后支付乙方已结算工资及相应补偿金。

（2）乙方同意在协议生效后办理离职手续，并保证将工作交接清楚。

（3）乙方应按时归还甲方财物，包括但不限于办公用品、公司资料、通讯设备等。

（4）乙方同意在解除劳动合同后遵守甲方的必威体育官网网址规定，不泄露甲方商业秘密及其他机密信息。

（5）双方共同确认，解除劳动合同后，除本协议的约定外，双方互不追究对方在履行劳动合同期间的经济责任及法律责任。

3.必威体育官网网址义务：乙方应继续履行必威体育官网网址义务，直至甲方宣布解密或必威体育官网网址信息已公开。若乙方违反必威体育官网网址义务，应承担相应的法律责任。

4.争议解决：如双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

5.法律适用：本协议受中华人民共和国法律管辖，并按照相关法律法规进行解释。

6.协议效力：本协议自双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

三、其他事项

1.双方确认，在签署本协议时，已经充分了解协议内容及其法律后果。

2.本协议中的各项条款是双方的共同意愿的真实表达，不存在欺诈、胁迫等情形。本协议的签订并不对双方未约定的其他权益造成影响。

3.本协议未尽事宜，按照国家法律法规及甲