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2024年行政事业单位财务室职责

一、财务管理职责

1.负责行政事业单位的财务管理工作，制定并完善财务管理

制度，确保财务管理工作的规范性和科学性。

2.负责编制行政事业单位的预算，参与组织制定年度财务工

作计划和目标，经费预算及其内部核算与执行情况的统计和分

析。

3.负责行政事业单位的资金管理工作，组织编制资金计划，

加强资金监督和预警，确保资金的安全、合理和有效利用。

4.负责行政事业单位的会计工作，组织编制会计凭证、账簿

和报表，确保财务数据的准确性和合规性。

5.负责行政事业单位的内部控制工作，建立健全财务管理内

部控制制度，加强内部审计和风险管理。

6.负责行政事业单位的财务审计工作，加强对财务活动的审

查、检查和监督，提出意见和建议。

7.负责行政事业单位的财务监督工作，组织编制财务监督计

划，加强对单位财务状况的监督和评估。

8.负责行政事业单位的财务信息公开工作，按照相关规定积

极主动地公开财务信息，接受社会各界的监督。

9.负责行政事业单位的财务培训工作，组织开展财务培训活

动，提升财务管理人员的素质和能力。

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10.负责行政事业单位的财务报告工作，按照国家有关规定和

标准编制财务报告，及时报送给上级部门和相关方。

二、财务监督职责

1.负责行政事业单位的财务监督工作，加强对单位的财务状

况、预算执行情况和内部控制体系的监督。

2.负责对行政事业单位的日常财务活动进行审核、检查和评

估，发现问题及时处理、纠正和改进。

3.负责对行政事业单位的投资项目进行审计和审查，确保资

金的合理运用和风险的有效控制。

4.负责对行政事业单位的会计核算和报表编制进行审查，确

保财务数据的准确性和合规性。

5.负责对行政事业单位的资金管理和利用情况进行审计和监

督，提出合理化建议和改进措施。

6.负责对行政事业单位的内部控制工作进行审计和评估，提

出风险警示和改进意见。

7.负责对行政事业单位的财务信息公开和报送工作进行监

督，确保财务信息的公正、透明和及时。

8.负责对行政事业单位的财务报告进行审查和评估，提出财

务管理改进和优化建议。

9.负责对行政事业单位的财务培训和人员素质提升工作进行

监督和指导，加强管理绩效评估。

三、绩效管理职责

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1.负责制定行政事业单位的财务绩效评价指标和考核办法，

建立定期评估和考核制度。

2.负责对行政事业单位的财务绩效进行测算、分析和评价，

提出激励措施和改进建议。

3.负责对行政事业单位的财务预算和费用支出进行绩效管理

和监督，确保经费的合理使用和产出效益。

4.负责对行政事业单位的财务数据和账务核算进行质量管理

和审查，确保财务信息的准确性和可靠性。

5.负责对行政事业单位的财务监管和业务运作进行绩效评估

和监督，加强资源配置和风险控制。

6.负责协助行政事业单位的绩效考核工作，参与制定考核标

准和评价方法。

7.负责对行政事业单位的财务报告和绩效公开进行审核和评

价，及时反馈和提出建议。

8.负责对行政事业单位的财务培训和人员发展进行绩效考核

和管理，提高人力资本的投资回报率。

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