2024年吉林省延边朝鲜族自治州企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试完整版及答案（各地真题）.docxVIP

专业精品吉林省延边朝鲜族自治州企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

2024年吉林省延边朝鲜族自治州企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试完整版及答案（各地真题）

第I部分单选题（50题）

1.与工作轮换相比，工作调动更有利于（）。

A:改善团队内部的不良气氛

B:员工有机会接触到不同岗位

C:员工获得不同的工作经验

D:满足企业调整结构的需要

答案：D

2.与工作轮换相比，工作调动更有利于（）。

A:员工有机会接触到不同岗位

B:改善团队内部的不良良气氛

C:员工获得不同的工作经验

D:满足企业调整结构的需要

答案：D

3.收集绩效信息的方法不包括()。

A:调查表法

B:口头调查法

C:观察法

D:专家法

答案：D

4.人力资源管理的（）双重功能使人力资源管理能够不断演进。

A:计划性和战术性

B:计划性和战略性

C:经营性和战略性

D:经营性和战术性

答案：C

5.(2015年5月)绩效日常管理小组一般不包括（）。

A:战略规划部

B:人力资源部

C:财务部

D:领导班子成员

答案：D

6.()是员工流动最准确的预报器。

A:员工对其在企业内未来发展的预期和评价

B:员工工作满意度

C:员工流动行为倾向

D:员工对企业外其他工作机会的预期和评价

答案：C

7.采用()经营策略的企业会提高可变工资的比重,注重系统控制

A:成本控制

B:关注顾客

C:关注品质

D:创新

答案：A

8.一般情况下。帮助员工建立发展职业锚是在()阶段。

A:职业选择和准备

B:职业生涯中期

C:职业生涯后期

D:职业生涯早期

答案：D

9.(2018年5月)()属于非任务具体性、非公司具体性、非行业具体性的胜任特角色

A:元胜任特征

B:基础性胜任特征

C:概念胜任特征

D:组织胜任特征

答案：A

10.(2018年5月)股票期权最大的特点是()。

A:将企业资产质量变成经营者收入函数中的一个重要变量

B:是权利而非义务

C:股票不能免费得到,必须支付“行权价”

D:期权是经营者一种不确定的预期收入

答案：A

11.关于基于胜任特征人才招募与甄选，说法不正确的是（）。

A:那些在岗位胜任特征具备程度上比一般员工高出一个标准差的优秀员工所能给组织带来的额外价值可以高达47%～120%

B:在真正的招募与甄选流程中所要关注的是候选人身上所具备的年龄、性别和教育水平、工作年限等

C:在真正的招募与甄选流程中所要关注的是候选人身上所具备的心理特征和行为模式

D:在运用过程中需要突出强调的是它所要寻找和选拔的人才应当是那些具备岗位胜任素质的，达成并超过既定岗位所要求的绩效标准的人选

答案：B

12.头脑风暴法的会议通常限定的时间是（）。

A:10分钟~20分钟

B:60分钟?90分钟

C:30分钟?60分钟

D:5分钟?10分钟

答案：C

13.某男，家贫，妻重病多年，外债累累。近日，妻病情加重，为了给妻子治病，他下列可能的做法中，你能够接受的是（）。

A:已经尽力，听天由命

B:入室盗窃

C:卖掉器官

D:假装挟持人质，引起媒体关注

答案：A

14.股票期权最大的特点是()。

A:将企业资产质量变成经营者收入函数中的一个重要变量

B:股票不能免费得到,必须支付“行权价”

C:期权是经营者一种不确定的预期收入

D:是权利而非义务

答案：A

15.《劳动合同法》重在保护（）的合法权益。

A:工会

B:企业

C:劳动者

D:行业协会

答案：C

16.了解在企业绩效管理的各项活动中员工持有何种态度属于对（）的诊断。

A:绩效考评指标体系

B:绩效管理体系

C:考评全面全过程

D:绩效管理制度

答案：C

17.(2017年11月)()不属于核心企业控制和制约协作企业的方式。

A:提高协作企业的素质

B:人事参与

C:业务控制

D:企业系列化

答案：C

18.（）是有一定人数参加，行为没有法定依据，对企业的生产经营及社会秩序产生一定影响的事件。

A:重大劳动卫生事故

B:重大劳动安全卫生事故

C:重大劳动争议

D:劳资冲突

答案：D

19.设计与运用平衡记分卡最难克服的技术障碍是（）。

A:平衡记分卡各指标的权重如何设置

B:指标的创建和量化

C:平衡记分卡如何体现学习与成长的重要性

D:如何处理企业级BSC与部门级BSC的关系

答案：C

20.市场份额属于平衡计分卡中的()。

A:财务指标

B:学习和成长指标

C:内部流程指标

D:客户指标

答案：D

21.(2017年5月)（）不是由股东大会选举产生

A: