2024年广东省清远市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试精品题库附参考答案AB卷.docxVIP

专业精品广东省清远市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

2024年广东省清远市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试精品题库附参考答案AB卷

第I部分单选题（50题）

1.(2017年5月)除了技能培训外，现场培训应当是以（）为主，指导为辅。

A:自学、讲授和讨论

B:讲授、讨论和案例分析

C:案例分析和实践

D:自学、观察和实践

答案：D

2.填写（）登记表，登记事项包括：单位名称、住所、经营地点、单位类型、法定代表人或者负责人、开户银行账号以及国务院劳动保障行政部门规定的其他事项。

A:医疗保险

B:社会保险

C:工伤保险

D:商业保险

答案：B

3.下列各项不属于投入期产品生命周期策略的是（）。

A:改善产品策略

B:快速掠取策略

C:快速渗透策略

D:缓慢掠取策略

答案：A

4.要根据招聘岗位的要求与特点，向特定的人员发布信息，这体现了()

A:招聘信息发布的针对性

B:招聘对象的广泛性

C:招聘信息发布的及时性

D:招聘对象的层次性

答案：D

5.一般来说，你做目前这份工作的想法是（）。

A:为了生活

B:成为有钱的人

C:不让所学的知识闲置

D:为社会做点事情

答案：D

6.总供给等于（）之和。

A:投资+收人

B:投资+储蓄

C:消费+储蓄

D:消费+收入?

答案：C

7.(2016年5月)在技术等级工资制中，（）是用来确定各工种起点等级和最高级的等级线。

A:工资浮动幅度

B:工种等级线

C:技术等级标准

D:工资指导线

答案：B

8.在岗前培训中，检查表是（）记录和控制与培训相关的无数细节的最有价值的工具。

A:培训管理者

B:培训接受者

C:培训评估者

D:培训执行者

答案：D

9.劳动力市场的客体是()

A:劳动者的所有者个体

B:劳动力资源

C:劳动者的劳动力

D:使用劳动者的企业

答案：C

10.(2016年5月)我国现行的社会保障体系不包括（）。

A:社会优抚

B:社会福利

C:社会救济

D:社会保障

答案：D

11.整个招聘活动的核心是招聘工作的（），是关键一环。

A:准备阶段

B:实施阶段

C:招聘阶段

D:评估阶段

答案：B

12.以下关于行为规范的说法，错误的是()

A:约束范围最广

B:企业组织中层次最低

C:以经验为基础

D:最具基础性

答案：C

13.(2017年11月)在常见的绩效信息采集方法中，（）是考评人员到有关数据统计或汇总的权威部门查证有关数据采集考核信息。

A:现场记录法

B:实地调查法

C:问卷调查法

D:数据积累法

答案：D

14.(2016年5月)我国集体合同体制是以（）为主导体制。

A:行业集体合同

B:单位集体合同

C:地区集体合同

D:基层集体合同

答案：D

15.事业部制结构遵循的主要原则是（）。

A:集中决策，分散投资

B:集中决策，分散经营

C:组织结构服从战略

D:以成果为中心

答案：B

16.绩效管理指标的贯彻执行必须保证绩效管理的科学性、合理性和公平性，剔除个人偏好等感情因素，这体现了起草绩效管理制度（）的要求。

A:公正性与客观性

B:可操作性与精确性

C:全面性与完整性

D:相关性与有效性

答案：A

17.在人员录用原则中，()指以事业的需要、岗位的空缺为出发点，根据岗位对任职者的资格要求来选择人员。

A:用人不疑原则

B:任人唯贤原则

C:严爱相济原则

D:因事择人原则

答案：D

18.企业基于全面改善员工工作生活质量等目的，所提供的免费员工心理健康咨询服务，称为()

A:补充福利

B:非经济型福利

C:个人福利

D:经济型福利

答案：B

19.(2017年11月)用人单位依法安排劳动者在制度工作日时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的（）支付其工资。

A:1.5

B:1.25

C:3

D:2

答案：A

20.职工王某2001年4月1日在甲公司参加工作，2013年4月1日调入乙公司工作，2014年5月1日王某患重病需住院治疗,他的医疗期应该是（）个月。

A:4

B:6

C:5

D:3

答案：B

21.测评者不布置议题，在进行过程中也不出面干预的情境模拟测试方法是()

A:案例分析法

B:无领导小组讨论

C:决策模拟竞赛法

D:公文处理模拟法

答案：B

22.组织承诺反应的是员工对组织的（），他们通过组织承诺表达对组织及其将来的成功和发展的关注。

A:忠诚度

B:认可度

C:满意度

D:信仰度

答案：A

2