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2024版雇佣合同民法典

甲方（雇主）：___________________________

地址：__________________________________

联系电话：______________________________

乙方（雇员）：_________________________

身份证号码：_________________________

地址：__________________________________

联系电话：_____________________________

鉴于甲方需要雇佣乙方提供劳务服务，乙方愿意接受甲方的雇佣，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，经充分协商，达成如下雇佣合同：

第一条合同期限

1.1本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，为期_____年/月。

1.2若需续签或提前终止本合同，双方应提前_____天书面通知对方。

第二条工作内容和地点

2.1乙方同意根据甲方的安排，在_____（工作地点）从事_____（具体工作内容）。

2.2乙方应保证其具备完成工作所需的专业技能和资格。

第三条工作时间和休息休假

3.1乙方应遵守甲方规定的工作时间，具体工作时间由甲方根据工作需要安排。

3.2乙方享有国家规定的休息日和法定节假日。

3.3甲方应保证乙方的工作时间不超过法定工作时间，如需加班，应按照国家规定支付加班费。

第四条劳动报酬

4.1甲方应按月支付乙方工资，工资标准为_____元/月。

4.2乙方完成特定任务或达成特定目标，甲方可给予额外奖励，具体奖励办法由甲方制定。

第五条社会保险和福利

5.1甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

5.2乙方享有甲方提供的各项福利待遇，具体福利待遇由甲方根据实际情况确定。

第六条劳动保护和工作条件

6.1甲方应为乙方提供符合国家安全标准的工作环境和必要的劳动保护设施。

6.2甲方应定期对乙方进行安全教育和培训。

第七条甲方的权利和义务

7.1甲方有权根据工作需要调整乙方的工作内容和工作时间。

7.2甲方应按时足额支付乙方工资，并为乙方提供符合规定的劳动保护和工作条件。

第八条乙方的权利和义务

8.1乙方有权获得约定的工资报酬和享受社会保险及福利。

8.2乙方应遵守甲方的规章制度，保证工作质量和安全。

第九条必威体育官网网址协议

9.1乙方应对在工作期间获知的甲方商业秘密负有必威体育官网网址义务，未经甲方书面同意，不得向第三方泄露。

第十条违约责任

10.1若甲方未按时支付工资或未履行其他义务，应承担违约责任。

10.2若乙方违反合同规定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

第十一条合同的变更和解除

11.1本合同一经签订，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更或解除。

11.2双方可协商一致变更或解除本合同。

第十二条争议解决

12.1双方因履行本合同发生争议，应首先通过协商解决。

12.2协商不成时，可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或直接向人民法院提起诉讼。

第十三条其他约定

13.1本合同未尽事宜，双方可另行协商确定。

13.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（签章）：________________________

日期：____年____月____日

乙方（签章）：________________________

日期：____年____月____日

（正文结束）

第十四条附加条款

14.1双方可根据实际情况，对本合同进行补充和修改，所有补充和修改应以书面形式进行，并作为本合同不可分割的一部分。

第十五条合同生效

15.1本合同自双方签字盖章之日起生效。

第十六条合同文本

16.1本合同采用中文书写，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

第十七条合同的解释权

17.1本合同的最终解释权归甲方所有。

附件一：附件列表

乙方身份证复印件

乙方专业资格证书复印件

甲方营业执照复印件

甲方法定代表人身份证明

安全生产责任书

必威体育官网网址协议

附件二：违约行为及认定

甲方未按期支付工资或提供劳动条件，视为违约。

乙方未经甲方同意，擅自离职或泄露商业秘密，视为违约。

双方应严格按照合同约定履行各自义务，任何一方违反合同条款，均应承担违约责任。

附件三：法律名词及解释

民法典：指《中华人民共和国民法典》，是调整平等主体之间财产关系和人身关系的法律。

雇佣合同：指雇主与雇员之间为确立雇佣关系，明确双方权利义务的协议。

加班：指雇员在正常工作时间之外，为完成工作任务而延长工作时间的行