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公司员工必威体育官网网址协议书范本6篇
篇1
甲方(公司):____________________
乙方(员工):____________________
鉴于甲乙双方建立劳动关系,乙方在甲方公司工作过程中将接触并了解甲方的商业秘密及其他重要信息,为明确必威体育官网网址义务,双方本着平等、自愿、诚实守信的原则,经友好协商,特制定本协议。
一、必威体育官网网址内容
1.甲方之商业秘密包括但不限于以下内容:技术信息、经营信息、管理策略、客户信息、供应商信息、财务数据和其它尚未公开的经营数据等。乙方确认已经或将要知晓甲方的上述商业秘密。
二、必威体育官网网址责任和义务
1.乙方在任职期间及离职后均须对甲方的商业秘密承担必威体育官网网址责任。乙方应严格遵守甲方的必威体育官网网址制度,不得泄露任何商业秘密。
2.乙方在任职期间不得擅自透露个人薪资信息给非甲方员工或非授权人员。
3.乙方不得擅自复制或向他人泄露任何涉及甲方业务或管理的文件、资料或信息。未经甲方书面同意,乙方不得使用或允许他人使用甲方的知识产权。
4.乙方在离职后仍需遵守本协议约定的必威体育官网网址义务,直至甲方宣布解除该必威体育官网网址义务或必威体育官网网址信息已公开。
三、必威体育官网网址期限
本协议约定的必威体育官网网址期限自乙方知晓甲方商业秘密之日起至该商业秘密被合法公开或甲方宣布解除本协议约定的必威体育官网网址义务止。
四、违约责任
1.若乙方违反本协议约定的必威体育官网网址义务,甲方有权采取法律手段追究乙方的法律责任。包括但不限于要求乙方赔偿因违约造成的直接和间接损失。
2.若因乙方的违法行为导致甲方遭受第三方侵权,乙方应承担相应的法律责任和经济损失赔偿。
五、协议的效力和变更
1.本协议自双方签字或盖章之日起生效,对甲乙双方均具有法律约束力。
2.本协议的修改和变更必须经甲乙双方协商一致,并以书面形式确定。
六、其他事项说明
甲乙双方确认,本协议的签订并不妨碍乙方履行其工作职责及义务。本协议中的任何内容不应被视为对乙方的不平等待遇或对员工权益的侵犯。双方应本着诚实和信任的原则共同遵守本协议。对于因本协议产生的任何争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。未尽事宜按照国家相关法律法规执行。
甲方(公司):____________________(盖章)乙方(签字):____________________签订日期:XXXX年XX月XX日签订日期:XXXX年XX月XX日
篇2
本必威体育官网网址协议书(以下简称“协议”)于[日期]签署,由以下两方达成:
甲方:[公司名称](以下简称“公司”),注册地址:[公司地址]。
乙方:[员工姓名](以下简称“员工”),住址:[员工住址]。
鉴于员工在公司工作期间可能接触并了解公司的敏感信息,为明确双方必威体育官网网址责任,双方本着公平、公正的原则,经过友好协商,达成以下协议条款:
一、必威体育官网网址信息的定义
本协议所称的必威体育官网网址信息包括但不限于以下内容:公司的商业计划、商业策略、客户信息、产品计划、技术数据、研发信息、财务数据、人事政策及其他未公开的经营信息。此外,包括但不限于设计、研发、生产、销售、采购等各个环节中的非公开信息亦属于必威体育官网网址信息的范畴。
二、必威体育官网网址责任
1.员工承诺并同意在任职期间以及离职后的一定时期内(具体期限根据公司政策及相关法律规定),对任职期间接触到的所有必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址责任。
2.员工不得将必威体育官网网址信息泄露给任何第三方,也不得利用必威体育官网网址信息谋取个人或团体的利益。
3.员工必须遵守公司的必威体育官网网址规章制度,在未经公司明确书面同意的情况下,不得对外泄露、发布、出版、转让或交易任何必威体育官网网址信息。
4.若员工发现任何泄露或可能泄露必威体育官网网址信息的情况,应立即向公司报告并采取有效措施防止信息的进一步泄露。
三、必威体育官网网址义务的限制条件
必威体育官网网址义务不受时间限制,但员工在公司离职后,仍对涉及国家安全或公共利益的信息承担必威体育官网网址义务。在下列情况下,员工可披露必威体育官网网址信息:
1.法律法规要求披露;
2.司法机关或政府有关部门基于法定程序要求披露;
3.在征得公司明确书面同意后披露。
除此之外,员工不得擅自披露任何必威体育官网网址信息。
四、违约责任及法律后果
如员工违反本协议任何条款,公司有权采取以下措施:
1.解除与员工的劳动合同;
2.追究员工的法律责任,要求其赔偿因违约造成的经济损失;
3.向相关政府部门举报员工的违法行为。
同时,员工需承担因违约而导致的所有法律责任和损失。
五、争议的解决
因执行本协议产
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