2024年学校预防校园欺凌整改工作情况报告五篇 .pdfVIP

学校预防校园欺凌工作情况报告

根据《XX省教育厅学校安全工作领导小组办公室关于印

发校园欺凌整治案例的通知》和市教育局《关于印发校园欺凌

整治案例的通知》要求，我校开展了防欺凌排查和警示教育，

现就所做的工作做如下总结：

一、常态排查。

定时开展校园欺凌集中排查，每个班级推优一名学生做为

安全员，以此做到早发现、早预防、早处置。若发现欺凌线

索，第一时间开展调查，准确定性，既要不枉不纵，又要依法

依规处置。若未达到欺凌性质，属于苗头性质，我们及时通过

沟通、处理，避免矛盾升级。我们还要求各位教师发现情况就

要报告的制度，对于瞒报、谎报、漏报、迟报，造成不良影响

的，要依法依规处理。

二、抓住关键。

强化校园及周边易发欺凌区域部位的监控、巡查，对重点

人群、重点区域、重点时段加强防范，及时发现和消除欺凌隐

患。协同派出所、街道、社区，充分发挥联防联控作用，共同

防范校外欺凌。同时与其他学校共享信息和线索，共同改进工

作。

三、加强宣传。

我们利用国旗下讲话、班队课，宣传防欺凌的内容，借用

以案说法、以案释法，教育学生及家长对法律存有敬畏之心，

以此达到震慑警示作用。若是发现欺凌实施者，教育惩戒必须

规范有效，若违反治安管理或涉嫌犯罪的，需及时报告公安机

关对其依法查处。

四、奖惩结合。

我校将防范校园欺凌工作做为教师工作的考评依据之一，

对主动排查、及时处置、应对得当的，将给予表扬。对知情不

报、放任不管、包庇纵容、失职推诿的，将严肃追责问责。

学校预防校园欺凌工作情况报告

根据有关文件要求，我校高度重视，结合我校预防校园欺

凌工作实际，按照“五个有”（有明确的整改目标、明确的整

改措施、明确的整改时间表、明确的整改责任单位和明确的可

检验成果形式）要求，开展预防校园欺凌整改，整改工作已经

完成。现对整改工作完成情况做如下总结：

一、成立领导小组，加强对此项工作的领导

为确保治理校园欺凌事件的落实，我校成立了以校长为组

长，副校长、政教处主任为组员的治理整顿工作领导小组，专

门研究此项工作，并召开全体教职工会议以及全体师生会议，

进行宣传，营造氛围，提高大家对预防校园欺凌工作的认识，

为此项工作的顺利开展打下了良好的基础。

二、完善预防校园欺凌事件相关制度

我校制定了预防校园欺凌事件的制度，建立了预防治理校

园欺凌事件相关应急处置预案，明确了相关岗位教职工预防和

处理校园欺凌的职责。各部门的负责人都能履行职责，发现校

园欺凌事件，及时处理，防止事态扩大，我校从无校园欺凌事

件的发生。校园风气比较正，得到了广大家长和社会的好评。

三、开展了预防校园欺凌专项教育活动，使学生树立正

确的人生观、价值观、世界观

1、各班召开了预防校园欺凌事件主题班会，学生通过主

题班会了解校园欺凌是一种极不文明的行为，明确了学生对校

园欺凌的认识。

2、开展法制宣传活动，给全体师生普及法制安全知识，

增强了全体师生的法制观念。

3、利用班会课、心理健康课、安全教育课对学生进行预

防校园欺凌事件的知识教育。

4、学校分管领导全体教职工集中学习对校园欺凌事件预

防和处理的相关政策，使全体教职工了解预防校园欺凌的措施

和方法，增强了处置能力。

5、分管安全和德育副校长对全体教职工进行预防校园欺

凌知识培训，使广大教职工明确了哪些同学是易被欺凌的对

象，以及怎样教育这些孩子保护自己，严防欺凌。

四、禁止校园欺凌，重在预防

1、广泛开展心理健康咨询，加强对个别问题学生的心理

疏导。班主任老师是学生的心理健康教师，对于学生中存在的

问题，能及时和学生谈心，和家长沟通，把矛盾解决在萌芽状

态。

2、公布了校园欺凌治理的分管领导和责任人以及责任处

室，让全体教职工和学生知道在学校发生校园欺凌事件应该寻

求谁的帮助。

分管领导：XXX

责任人：XXX

责任处室：政教处

3、学校不断提供机会和平台让心理老师积极参加心理健

康培训，提升心理健康教育和心理辅导的技能。

五、发现欺凌事件，及时处理

在全体教职工的努力下，我校未发现有校园欺凌事件的发

生，对于小的问题，能及时发现，及时沟通，及时疏导，及时

解决。同时，班主任和心理老师及时