2024年广东省阳江市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试优选题库及参考答案（预热题）.docxVIP

专业精品广东省阳江市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

2024年广东省阳江市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试优选题库及参考答案（预热题）

第I部分单选题（50题）

1.(2017年5月)()将培训分为离散阶段、整合阶段和聚焦阶段。

A:持续发展型模式

B:咨询式模式

C:系统型模式

D:阿什里德模式

答案：D

2.(2018年5月)团队绩效考评指标中,()不占权重。

A:整体指标

B:主要指标

C:否决指标

D:辅助指标

答案：C

3.(2016年5月)学习型组织的特征不包括（）。

A:组织边界被清晰界定

B:自由管理的扁平型组织

C:由多个创造型团队组成

D:愿景驱动型的组织

答案：A

4.所谓拜金主义，其本质是（）。

A:对金钱充满虔诚与恭敬的特殊情感

B:无节制消费的生活方式

C:以金钱为人生目的和以金钱为是非标准的价值观

D:以“挣钱光荣”为人生信念

答案：C

5.集体谈判的关键在于（）。

A:宏观经济状况

B:企业货币工资的支付能力

C:劳动力市场劳动力供求状况

D:双方坚持点的确定以及集体谈判结果靠近哪一方的坚持点：结果越接近某一方的坚持点，越能表明其对方将会获得利益

答案：D

6.干涉人际交往属于（）的压力源。

A:组织中人际关系

B:组织结构与气候

C:组织中角色

D:工作本身因素

答案：B

7.(2017年5月)关于内部导向战略，下列说法正确的是（）

A:侧重于适应环境压力

B:是成功企业的核心战略

C:建立在确定性资源基础上

D:注重无形资产的积累

答案：B

8.电气设备的安全事故属于（）。

A:劳资冲突

B:重大劳动卫生事故

C:重大劳动安全事故

D:重大劳动争议

答案：C

9.企业中一次性死亡（）以上的，属于重大劳动安全卫生伤亡事故。

A:8人

B:5人

C:3人

D:10人

答案：C

10.人的终身学习不具有（）属性。

A:个体

B:文化

C:社会

D:中介

答案：B

11.关于打造品牌，正确的说法是（）。

A:只有价高才能打造品牌

B:打造品牌，核心任务是加强广告等媒体宣传工作的力度

C:只要掌握了高新技术，就能打造品牌

D:员工具有敬业精神和强烈的社会责任感是打造企业品牌的内在力量

答案：D

12.（）可以说是形象思维的具体化，是人脑借助表象进行加工操作的最主要形式。

A:逻辑思维

B:联想思维

C:发散思维

D:想象思维

答案：D

13.某企业的年度销售冠军，一年后因工作压力太大，不堪重负，选择了轻生。对该员工的做法，你的看法是（）。

A:太可惜了，对自己的要求应该适度

B:没啥看法，现在轻生的人不少

C:现代人压力太大，企业应多关心职工

D:人生得意须尽欢，这是何必呢

答案：C

14.(2016年11月)（）是指原告请求法院通过判决改变或消灭与被告之间现存的某种民事关系的诉讼。

A:确认之诉

B:变更之诉

C:请求之诉

D:给付之诉

答案：B

15.（）胜任特征模型对每个大的胜任特征维度用好几个方面的行为进行描述。

A:锚型

B:层级式

C:簇型

D:盒型

答案：C

16.企业集团核心层企业、紧密层企业、半紧密层企业和松散层企业分别对应的四个层级是（）。

A:集团公司、控股子公司、参股关联企业和协作企业

B:集团公司、参股关联企业、控股子公司和协作企业

C:控股子公司、协作企业、集团公司和参股关联企业

D:参股关联企业、控股子公司、集团公司和协作企业

答案：A

17.头脑风暴法的会议通常限定的时间是（）。

A:5分钟一10分钟

B:30分—60分钟

C:10分钟一20分钟

D:60分钟—90分钟

答案：B

18.(2018年5月)以思维定式思考问题、解决问题,这是()思维障碍。?

A:习惯型

B:直线型

C:麻木型

D:书本型

答案：A

19.职业道德的最基本的要求是（）。

A:服务群众

B:爱岗敬业

C:办事公道

D:诚实守信

答案：B

20.人民法院接到诉状后，应当在（）日内进行审查。

A:15

B:7

C:10

D:5

答案：B

21.（）单纯从劳动力需求方面揭示了工资水平的决定机制。

A:集体谈判工资理论

B:均衡价格工资理论

C:边际生产力工资理论

D:人力资本理论

答案：C

22.不属于弹性福利计划的是（）

A:附加型弹性福利

B:福利分配型福利

C:套餐式员工福利

D:核心加选择型弹性福利

答案：B

23.（）胜任特征模型需要为每个胜任特征确定不同水平层次的行为标准。

A:簇型

B:盒