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2024年上半年工会工作总结与下半年工作计划

____年上半年工会工作总结：

一、总体工作情况总结

____年上半年，工会在党委的领导下，积极推动工作，紧密

团结广大职工，充分发挥职工群众的积极性和创造性，努力为企

业的发展和职工的福利保障做出了积极的贡献。

1.会员发展工作

通过开展会员发展活动，上半年新增会员达到200名，会员

发展率达到20%以上。

2.职工权益维护

积极响应职工的诉求，解决了一批涉及职工权益的问题，为

职工争取了一些实际利益。组织开展了一系列培训和咨询活动，

提高了职工的法律意识和维权能力。

3.文化活动组织

丰富了职工的文化生活，组织了一些文化、体育活动，如职

工足球赛、篮球赛等，增强了职工间的凝聚力和团队合作精神。

4.福利保障工作

为职工提供了优质的福利保障服务，完善了职工福利制度，

提高了职工的福利待遇和生活品质。

5.宣传工作

通过各种宣传渠道，宣传了党和国家的方针政策，加强了职

工的思想教育和党的建设工作。

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二、存在的问题及原因分析

在上半年的工作中，我们也面临了一些问题，主要有以下几

点：

1.会员发展进展缓慢

由于工会成员组织架构不够完善，导致会员发展工作没有达

到预期目标。

2.职工权益维护工作不到位

虽然我们积极响应职工诉求，但在解决问题的过程中，存在

工作不细致、反应不及时等问题，导致职工的权益得不到充分保

障。

3.文化活动组织不够多样化

我们目前主要以球类运动为主，缺乏其他形式的文化活动，

没有满足广大职工不同的文化需求。

4.福利保障工作待提升

我们在福利保障方面还存在一些不足之处，待提升的空间较

大，需要进一步改进福利制度和提供更优质的服务。

5.宣传工作覆盖面不广

我们的宣传渠道主要局限于内部通报和企业内部宣传栏，在

外部的宣传和影响力有待提高。

三、下半年工作计划

1.会员发展工作

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在下半年，我们将制定完善的会员发展计划，加强宣传和组

织工作，着力提高会员发展率，争取实现新增会员200名以上的

目标。

2.职工权益维护

加强职工权益维护工作，及时解决职工提出的问题和诉求，

建立健全完善的工作机制，加强对职工维权意识的宣传和教育，

确保职工的合法权益得到有效保障。

3.文化活动组织

丰富文化活动内容，开展更多样化的活动，满足不同职工的

文化需求。如组织书法、绘画、音乐等艺术培训班，开展摄影比

赛和旅游活动等。

4.福利保障工作

继续完善福利制度，提高福利保障的质量和水平。加强与企

业其他部门的合作，争取为职工争取更多的利益，增加福利待

遇。

5.宣传工作

加强对党和国家方针政策的宣传，通过多种渠道扩大宣传覆

盖面。增加对外宣传的内容和形式，扩大工会的影响力和美誉

度。

四、工作计划的落实措施

1.加强组织建设

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加强工会组织建设，完善组织架构和工作机制，提高工会的

执行力和实施力。

2.健全会员发展制度

建立健全会员发展的制度和规范，明确会员发展的工作流程

和责任分工，建立会员档案管理系统，便于工作的开展和跟踪。

3.加强宣传和教育

加大对职工的宣传和教育力度，提高职工维权意识和法律意

识。通过举办宣传讲座、编发宣传资料等形式，加强对职工的政

策宣传和教育。

4.加强协作与沟通

加强与企业其他部门的协作与沟通，形成合力，共同为职工

的福利和权益保障工作做好服务。

5.定期评估与总结

定期对工会工作进行评估与总结，及时发现问题和不足，及

时调整工作方向和方法，确保工作的顺利进行。

总之，在下半年的工作中，我们将进一步加强各项