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2023年必威体育精装版的营商环境的建议和看法范文八篇

第1篇:2023营商环境的建议和看法栽下梧桐树，引得凤凰来。招商引

资，需有良好的营商环境做基础。环境是第一招商资源。没有优惠的政策，客

商不愿来；没有优良的投资环境，客商不敢来；没有优质的服务环境，客商来

了也留不住。抓经济必须抓项目，抓项目必须抓招商，抓招商首先要优环境。

我区作为我市主城区，近年来在持续推动地方商事制度改革，改善地方营商环

境，激发市场活力和创造力，释放经济发展潜力方面做出了巨大的努力，在财

政、金融、创新等方面为企业经营提供了很多便利。但就目前来看，我区在创

建优质营商环境方面仍然存在着一些亟待改进的问题。

一、存在的问题

一是思想重视不够到位。一方面，改善营商环境工作普遍存在上热下冷、落

实力度层层衰减的现象，领导重视，部分基层不见实质行动，活动推一推动一

动，甚至推了也不动。另一方面，各部门推进落实不均衡，个别职能部门思想

不够解放，创新思维不够，改革意识不强，拘泥于条条框框、按部就班，在处

理企业诉求时能拖就拖，能推就推，有时候一个小问题也让企业跑了一趟又一

趟。

二是主动服务意识淡漠。部分部门和单位在尊重、支持、善待民营企业家和

营造亲商、重商、护商的社会氛围等方面做得还远远不够，有效服务民营企业

发展的手段、方式和举措还有待于进一步优化和提高，行政审批事项有待于进

一步规范。部门与部门之间工作衔接不畅，有时候存在相互推诿、扯皮现象。

部分工作人员仍然存在官本位思想，高高在上，思想上缺乏服务意识，态度

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上缺乏亲和力，让企业望而生畏敬而远之。

三是诚信意识有待加强。这里讲的诚信包括政府的诚信和企业的诚信两个内

容。在政府层面，少数部门在招商引资时代表政府做出的承诺最后因种种原因

无法兑现，给企业留下坏印象，影响了政府形象。在企业层面，个别引进的企

业不讲诚信，不图长远发展造福一方，只想圈占土地资源，捞取政府补贴，给

地方留下一堆问题。

四是社会综合服务不成体系。从社会层面来看，为企业提供管理咨询、法律

服务、技术推广、财务会计、融资理财等社会中介服务机构还不成体系，服务

功能还不完善，产业链不完整，公益性和权威性不足，难以满足企业需求。

二、优化营商环境的建议

（一）转变思想观念。实践充分证明，发展离不开创新，而创新必先解放思

想。我区在优化营商环境方面存在的问题，其根源除了当前经济下行的大环境

影响以外，还在于部分干部思想解放不够，主动服务企业意识不强，工作落实

不力。因此，要不断推进思想创新，用思想上的大解放、观念上的大更新、措

施上的大突破，促进改善营商环境的大发展。要祛除官本位思想，真正树立服

务意识，带着责任和政策扑下身子，深入企业，主动指导和帮助解决问题。要

真正落实干部帮联企业帮扶机制，让各级干部都成为推动企业发展的贴心

人、娘家人和帮助企业化解难题的协调人。

（二）推动政策落实。近年来，我区为营造优质营商环境推动民营经济发展

制定了很多政策措施，例如2023年5月下发的《干部帮联企业打造精良产业

行动实施方案》和《关于印发我区促进经济持续健康较快发展实施意见的通

知》，2023年7月下发的《我区扶持产业发展专项资金使用管理暂行办法》等

等。这些政策有没有真正得到贯彻执行，这些政策和制度有没有形成体系和长

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效机制，建议引入第三方专业评估机构，对政策执行情况以及我区营商环境状

况进行评估，推动政策和措施贯彻落实。其次，要切实解决好政府与企业信息

不对称问题，凡是可以公开的政策文件原则上要于印发当日公开于政府门户网

站，便于企业及时获取。同时要做好政策宣传和解读，特别是对一些专业性较

强、涉及面较广的重要政策措施，要及时宣传解读到位，并邀请第三方评估机

构对落实情况进行监督和评估。

（三）打造交流平台。注重搭建与企业沟通交流，定期举办企业家座谈会、

论坛，推动企业家交流合作和企业创新发展。鼓励企业招商、商会招商、中介

招商等多种招商形式，真正落实招商引资奖励政策，对于那些能够带来投资

的，无论是党员干部、企业家还是普通群众，该奖励就奖励。要真正摸清企业

需求，建立一站式服务制度，推动行政审批整合，落实让企业只跑一趟服

务。要认真研究解决项目建设中存在的问题和困难，确保招商引