情报有偿使用协议.docx

情报有偿使用协议

合同编号：__________

情报有偿使用协议

甲方：__________

乙方：__________

鉴于：

2.乙方愿意向甲方支付相应的费用，以获取甲方的情报；

3.双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方提供情报、乙方支付费用的事宜，达成一致。

第一条情报的提供

1.1甲方同意向乙方提供本协议附件所列的情报。

1.2甲方应保证提供的情报真实、准确、完整、有效，并确保乙方在获取情报后能够合法、合规地使用。

1.3甲方应在合同约定的时间内向乙方提供情报，并按照乙方的合理要求提供相关支持和协助。

第二条费用的支付

2.1乙方同意按照本协议附件所列的费率，向甲方支付情报使用费。

2.2乙方应在本协议签订后__________日内，向甲方支付全部情报使用费。

2.3甲方应提供合法、正规的发票，乙方按照税法规定予以报销。

第三条必威体育官网网址义务

3.1双方应对在合同履行过程中获知的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等予以严格必威体育官网网址。

3.2双方在本协议签订后，不得向任何第三方泄露、透露、公开或者使用对方的必威体育官网网址信息，除非依法应当向政府有关部门提供的情况外。

3.3双方在合同终止后仍应继续承担本条必威体育官网网址义务，直至双方另有约定或必威体育官网网址信息进入公共领域。

第四条合同的解除和终止

4.1在合同履行过程中，如一方严重违反本协议的约定，另一方有权立即解除本协议。

4.2双方同意按照本协议约定的方式计算解除或终止合同时的赔偿金额。

4.3本协议解除或终止后，乙方应立即停止使用甲方提供的情报，并按照甲方的要求归还相关资料。

第五条违约责任

5.1双方应严格履行本协议的约定，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。

5.2本协议约定的违约金计算方式为：__________。

第六条争议解决

6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

第七条其他约定

7.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。

7.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：__________

乙方（盖章）：__________

签订日期：__________

一、附件列表：

1.情报详细清单

2.情报使用费费率表

3.发票抬头信息

4.必威体育官网网址信息具体内容

5.情报提供时间表

6.情报使用限制条件

7.违约金计算公式

二、违约行为及认定：

1.甲方未能按约定时间提供情报

2.甲方提供的情报不真实、不准确、不完整、无效

3.乙方未能按约定时间支付情报使用费

4.乙方泄露、透露、公开或使用甲方必威体育官网网址信息

5.双方未履行必威体育官网网址义务

6.双方未按约定方式解决争议

7.双方在合同有效期内提前解除或终止合同

三、法律名词及解释：

1.情报：指甲方拥有的，可供乙方使用的商业秘密、技术秘密、市场信息等。

2.必威体育官网网址信息：指在合同履行过程中，双方获知的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等。

3.情报使用费：指乙方为获取甲方提供的情报，按照约定费率支付给甲方的费用。

4.违约金：指一方违约时，向守约方支付的赔偿金。

5.合同履行地：指本协议签订地。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.甲方未能按约定时间提供情报：甲方应按照约定时间提供情报，如延迟提供，应承担违约责任。

2.甲方提供的情报不真实、不准确、不完整、无效：甲方应保证提供的情报真实、准确、完整、有效，如不符合要求，甲方应承担违约责任。

3.乙方未能按约定时间支付情报使用费：乙方应按照约定时间支付情报使用费，如延迟支付，应承担违约责任。

4.乙方泄露、透露、公开或使用甲方必威体育官网网址信息：乙方应严格必威体育官网网址甲方提供的必威体育官网网址信息，如泄露、透露、公开或使用，应承担违约责任。

5.双方未履行必威体育官网网址义务：双方应严格履行必威体育官网网址义务，如未履行，应承担违约责任。

6.双方未按约定方式解决争议：双方应通过友好协商解决争议，协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

7.双方在合同有效期内提前解除或终止合同：双方应按照约定方式计算解除或终止合同时的赔偿金额。

五、所有应用场景：

1.甲方为情报拥有方，乙方为需要使用情报的一方。

2.乙方愿意为获取甲方的情报支付相应的费用。

3.双方愿意遵守本协议的约定，履行各自的义务。

4.双方需要在合同履行过程中保持必威体育官网网址义务。

5.双方在合同履行过程中可能遇到违约行为，需按照约定承担违约责任。

6.双方在解决合同履行过程中的争议时，应通过友好协商解决。