育儿嫂服务合同范本样本标准.docx

育儿嫂服务合同范本样本标准

合同编号：__________

甲方（Employer）：

详细地址：

联系电话：

乙方（Nanny）：

详细地址：

联系电话：

鉴于甲方需要聘请乙方为其提供育儿嫂服务，双方本着平等、自愿、诚实、信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

第一条服务内容

1.1乙方作为甲方家庭育儿嫂，主要负责照顾甲方的婴幼儿，包括喂食、洗澡、换尿布、哄睡、陪玩等日常护理工作。

1.3乙方应具备一定的育儿知识和经验，能够独立完成育儿嫂工作。

第二条服务时间

2.1乙方的服务时间为每周一至周日，每天工作8小时，具体工作时间可根据甲方需求调整。

2.2乙方法定节假日休息，如需加班，甲方应支付加班费。

第三条服务报酬

3.1乙方的月工资为人民币（大写）：__________元整（小写）：__________元。

3.2甲方应按月支付乙方工资，每月____日前将工资支付给乙方。

3.3乙方提供服务期间，如有损坏甲方财物，乙方应照价赔偿。

第四条社会保险和福利待遇

4.1甲方应按照我国相关法律法规为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2乙方享受国家法定节假日、年假、产假、陪产假等福利待遇。

4.3甲方为乙方提供住宿，住宿条件应符合乙方合理要求。

第五条双方权利和义务

5.1甲方有权对乙方的工作质量进行监督和检查，乙方应积极配合。

5.2乙方有权拒绝甲方提出的违法、违规要求，有权提出合理化建议。

5.3甲方应按时支付乙方工资，不得拖欠、克扣。

5.4乙方应遵守甲方家庭规则，不得损害甲方家庭成员的权益。

第六条合同解除和终止

6.1在合同期内，如甲方提前解除合同，应提前一个月通知乙方，并支付乙方一个月工资作为补偿。

6.2在合同期内，如乙方提前解除合同，应提前一个月通知甲方，但甲方有权根据实际情况扣除乙方部分工资作为违约金。

6.3合同期满后，如双方同意续约，应签订新的合同。

第七条争议解决

7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八条其他约定

8.1双方应遵守国家相关法律法规，不得从事违法、违规行为。

8.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（签字/盖章）：

日期：____年____月____日

乙方（签字/盖章）：

日期：____年____月____日

一、附件列表：

1.乙方身份证明文件

2.乙方健康证明文件

3.乙方学历证明文件

4.乙方工作经历证明文件

5.乙方无犯罪记录证明文件

6.乙方技能证书

7.甲方家庭成员信息资料

8.甲方家庭规则说明

9.乙方住宿安排说明

10.社会保险缴纳证明文件

二、违约行为及认定：

1.甲方未按时支付乙方工资，视为违约。

2.甲方拖欠、克扣乙方工资，视为违约。

3.甲方提出违法、违规要求，乙方有权拒绝，拒绝后甲方仍强制要求执行的，视为违约。

4.乙方未按时提供服务，视为违约。

5.乙方提前解除合同未通知甲方或未按约定扣除违约金的，视为违约。

6.乙方损害甲方家庭成员权益，视为违约。

三、法律名词及解释：

1.育儿嫂：指专门为家庭提供婴幼儿护理、照顾等服务的人员。

2.服务报酬：指乙方提供服务所获得的工资及福利待遇。

3.社会保险：指国家为保障劳动者权益，为其缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.违约金：指乙方提前解除合同需支付给甲方的赔偿金。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方未按约定提供服务，甲方应及时与乙方沟通，要求乙方履行合同。

2.甲方未按时支付工资，乙方有权拒绝提供服务，并要求甲方支付工资。

3.甲方提出违法、违规要求，乙方有权拒绝，并向相关部门举报。

4.乙方提前解除合同，应提前一个月通知甲方，并按约定扣除违约金。

5.乙方损害甲方家庭成员权益，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应责任。

五、所有应用场景：

1.甲方家庭需要照顾婴幼儿，乙方具备相关育儿知识和经验。

2.甲方家庭愿意支付乙方工资及福利待遇，乙方同意提供服务。

3.甲方家庭与乙方达成一致，签订育儿嫂服务合同。

4.乙方按照合同提供服务，甲方按时支付工资及福利待遇。

5.合同期满后，甲方家庭与乙方选择续约或终止合同。